縣結(jié)合深入推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育，多措并舉，從五個(gè)方面著力解決基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題，以提高黨員干部干事創(chuàng)業(yè)活力。

　　著力排查核實(shí)，摸清問題底數(shù)。

　　縣委組織部下發(fā)《關(guān)于深化“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題的通知》，要求全縣70個(gè)縣直部門、12個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、101個(gè)村(社區(qū))圍繞“不作為、亂作為、貪腐謀私、執(zhí)法不公”等四個(gè)排查重點(diǎn)，開展一次徹底自查，在各單位自查的基礎(chǔ)上，縣紀(jì)委、縣委組織部抽調(diào)人員組成工作組，逐鄉(xiāng)逐村逐單位再進(jìn)行摸底排查，對群眾來信來訪反映的問題逐一調(diào)查核實(shí)，確保底數(shù)清、情況明，分門別類列出問題清單，問題清單具體到事到單位到人頭。

　　在縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中扎實(shí)落實(shí)“四項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作”，以正反面典型“照鏡子”、理論研討“紅臉出汗”等方式，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部提振精氣神、錘煉好作風(fēng)、展現(xiàn)新作為。

　　舉辦全縣基層干部培訓(xùn)班，著力提升村干部和基層干部工作能力。目前，已舉辦4期村(社區(qū))“兩委”干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)基層干部1200余人次。充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，有針對性地培訓(xùn)村“兩委”班子成員、村“兩委”后備人員、大學(xué)生村官等2000余人次，12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)、村、組聯(lián)席會(huì)議制度共召開聯(lián)席會(huì)會(huì)議12次，共培訓(xùn)村組干部3000余人次。三是以基層一線為陣地，有針對性地從縣直部門選派優(yōu)秀的后備干部赴軟弱渙散、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱的村隊(duì)任任常務(wù)書記，讓后備干部的實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、快速成長。

　　把目標(biāo)任務(wù)分解到部門、落實(shí)到崗位、量化到個(gè)人，以責(zé)任制促落實(shí)、保成效，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作局面。

　　縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局委辦“一把手”結(jié)合自身崗位職能職責(zé)認(rèn)真開展自查，建立黨建責(zé)任清單，通過向黨組織、服務(wù)對象公開承諾，通過新聞媒體、公告公示等形式，及時(shí)公開整治項(xiàng)目、進(jìn)度和結(jié)果，讓群眾知情，接受群眾監(jiān)督。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)效能、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作開展明察暗訪，對基層干部不作為、亂作為、貪腐謀私、執(zhí)法不公等損害群眾利益問題“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起、曝光一起，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)和追責(zé)。