當(dāng)前位置:高考升學(xué)網(wǎng) > 新勞動(dòng)法 > 正文
人社部部長(zhǎng)尹蔚民在介紹“十二五”以來(lái)就業(yè)和社會(huì)保障工作成就時(shí),再度提到了延遲退休改革方案,并表示我國(guó)將以小步慢走的方式,推行漸進(jìn)式延遲退休改革政策。
2018延遲退休年齡怎么計(jì)算公式
2017年推出延遲退休方案,推出方案五年后實(shí)施漸進(jìn)式延遲退休政策。
也就是2022年開(kāi)始,女性每年延長(zhǎng)四個(gè)月,每三年延長(zhǎng)一年,男性每年延長(zhǎng)二個(gè)月,每六年延長(zhǎng)一年,至2052年止男性退休年齡65歲,女性60歲。
新規(guī)定退休年齡的計(jì)算方法
新規(guī)定后的退休年齡為:男:到2025年全部達(dá)到65歲退休,1955年及之前出生的退休年齡為60歲,1960年及之后出生的退休年齡為65歲,1955至1960年之間出生的退休年齡為出生年份減去1895。女(干部):到2035年全部達(dá)到65歲退休,1960年及之前出生的退休年齡為55歲,1970年及之后出生的退休年齡為65歲,1960至1970年之間出生的退休年齡為出生年份減去1905。女(工人):到2045年全部達(dá)到65歲退休,1965年及之前出生的退休年齡為50歲,1980年及之后出生的退休年齡為65歲,1965至1980年之間出生的退休年齡為出生年份減去1915。
最新退休年齡計(jì)算器
目前法定退休年齡:
。ㄒ唬┠心隄M六十周歲,女年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,并且連續(xù)工齡滿十年的;
。ǘ┠心隄M五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;
。ㄈ┠心隄M五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。
對(duì)于延遲退休提出的方案是:
第一,從開(kāi)始,1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金,1966年出生的推遲2年,以此類推,到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。
第二,從2020年開(kāi)始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金,以此類推,到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。
新勞動(dòng)法關(guān)于工資支付條例
時(shí)間:2023-09-13 15:0:06最新工資支付暫行條
時(shí)間:2023-09-17 07:0:29新勞動(dòng)法工資支付暫行條例
時(shí)間:2023-09-15 16:0:17新勞動(dòng)法辭退員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
時(shí)間:2023-09-17 10:0:25