99青草青草久热精品视频,亚洲精品乱码久久久久久麻豆,亚洲男人天堂视频,精品一久久,日韩午夜免费视频,尹人香蕉,日韩精品欧美成人

當(dāng)前位置:高考升學(xué)網(wǎng) > 新勞動(dòng)法 > 正文

新勞動(dòng)法合同期滿能解雇懷孕員工嗎?

更新:2023-09-18 16:33:02 高考升學(xué)網(wǎng)

【案例】:張女士在某網(wǎng)路公司就職,近期一年簽訂的勞動(dòng)合同即將到期,但是張女士現(xiàn)在已懷孕,張女士擔(dān)心,公司會(huì)拿此理由做借口,張女士咨詢: 在新勞動(dòng)法中,合同期滿能解雇懷孕員工嗎?

【案例解答】:

  不可以,勞動(dòng)法在關(guān)于解除勞動(dòng)合同的規(guī)定中,對(duì)“三期”(孕期、產(chǎn)期、哺乳期)內(nèi)的女職工給予了特殊保護(hù),即對(duì)三期內(nèi)的女工,企業(yè)不得在女工無主觀過錯(cuò)的情況下,與其解除勞動(dòng)合同。

  但在勞動(dòng)合同終止的規(guī)定中,只是籠統(tǒng)的規(guī)定了,勞動(dòng)合同期滿,勞動(dòng)合同即行終止。勞動(dòng)部門在關(guān)于貫徹勞動(dòng)法若干問題意見中,從女職工的生育及哺乳期等實(shí)際情況出發(fā),又做了補(bǔ)充規(guī)定:“勞動(dòng)者在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi),勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí),用人單位不得終止勞動(dòng)合同,合同期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)至相應(yīng)的期限屆滿為止。

最新圖文

新勞動(dòng)法關(guān)于工資支付條例

時(shí)間:2023-09-13 15:0:06

最新工資支付暫行條

時(shí)間:2023-09-17 07:0:29

新勞動(dòng)法工資支付暫行條例

時(shí)間:2023-09-15 16:0:17