法律咨詢：

　　請問試用期內辭職，應該如何進行，有違約責任嗎?領導不同意怎么處理?合同上沒有寫試用期內辭職的有關事項。

律師解答：

　　提前三天通知用人單位就可以辭職。不需要用人單位同意，不用賠償。合同沒寫明試用期內辭職的有關事項，不影響試用期內辭職，因為法律規(guī)定試用期內如何辭職。

法律知識：

　　《勞動合同法》第 37條規(guī)定：“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。”據(jù)此，試用員工只要提前三日向公司提出書面告知即可解除勞動關系。