社會(huì)保險(xiǎn)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

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對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員、領(lǐng)取一次性生活補(bǔ)助人員、階段性領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金人員、階段性領(lǐng)取臨時(shí)生活補(bǔ)助人員四類參保失業(yè)人員，具體保障內(nèi)容有什么區(qū)別？

四類失業(yè)人員的保障標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放方式有所不同。

1.對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員，按月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90%。領(lǐng)取期限與參保繳費(fèi)年限掛鉤，最長不超過24個(gè)月。領(lǐng)金期間為其代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，按規(guī)定發(fā)放取暖費(fèi)、價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼、喪葬補(bǔ)助金和撫恤金等。

2.對(duì)領(lǐng)取一次性生活補(bǔ)助人員，一次性發(fā)放，補(bǔ)助期限為每滿一年補(bǔ)助一個(gè)月，但最長不超過24個(gè)月，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)厥�業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

3.對(duì)階段性領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金人員，按月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為參保地失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的80%，領(lǐng)取期限為6個(gè)月，不核減參保繳費(fèi)年限。領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金期間不享受代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、臨時(shí)物價(jià)補(bǔ)貼、取暖費(fèi)、喪葬補(bǔ)助金和撫恤金待遇。

4.對(duì)階段性領(lǐng)取臨時(shí)生活補(bǔ)助人員，按月發(fā)放，參照參保地城市低保標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)放2個(gè)月的臨時(shí)生活補(bǔ)助。