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黨建年度工作計劃一
為了貫徹落實全縣黨建工作會議精神,進一步加強我鎮(zhèn)黨的農(nóng)村基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),提高全鎮(zhèn)各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,推進新農(nóng)村建設(shè)。結(jié)合我鎮(zhèn)實際,現(xiàn)就2017年黨建工作安排如下:
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大精神為指導(dǎo),以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)為主線,深入貫徹十八屆三中、四中全會和系列講話精神,認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”,健全農(nóng)村黨建工作長效機制,加強基層組織班子建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè),全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì),增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,為推動全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的組織保證。
二、主要任務(wù)
(一)加強黨員教育管理,增強黨性觀念和宗旨意識
1、認(rèn)真開展十八大和十八屆三中、四中全會精神學(xué)習(xí)教育,按照市、縣委的部署,組織全體黨員學(xué)理論、寫筆記、寫心得,做好各階段工作。切實用先進的、科學(xué)的理論武裝黨員干部的頭腦,提高抓發(fā)展促和諧的能力。開展黨的理論、市場經(jīng)濟知識、法律法規(guī)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提高黨員隊伍的整體素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾增收致富的本領(lǐng)。堅持黨員“三會一課”制度,落實組織生活日制度、村干部接待群眾日制度,組織農(nóng)村黨員開展各項活動。
2、加強現(xiàn)代遠程教育、黨員電化教育、農(nóng)村信息化建設(shè),全力打造“三位一體”的黨員網(wǎng)絡(luò)教育平臺。各支部要依托農(nóng)村信息化平臺,建章立制,開展經(jīng)常性黨員電化教育、遠程教育和科技咨詢,每年組織黨員集中培訓(xùn)不少于4次。
3、積極做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。落實發(fā)展黨員“345”工作制,實行發(fā)展黨員推薦制、預(yù)審制、公示制、票決制和責(zé)任追究制,嚴(yán)把“培養(yǎng)、考察、談話、審批”關(guān)。各支部要把發(fā)展黨員工作的著力點向生產(chǎn)、工作一線和農(nóng)村青年積極分子上傾斜,年內(nèi)每個支部至少培養(yǎng)入黨積極分子2名,全鎮(zhèn)計劃發(fā)展黨員18名。認(rèn)真執(zhí)行黨費收繳管理有關(guān)規(guī)定,做好黨費收繳、管理工作。
4、加強流動黨員管理。積極探索城鄉(xiāng)一體、雙向互動、協(xié)查聯(lián)管的黨員動態(tài)管理機制,各支部要及時摸清流動黨員狀況。各黨支部書記為直接責(zé)任人,每月20日向鎮(zhèn)黨委上報流動黨員信息,認(rèn)真做好《流動黨員活動證》發(fā)放使用和組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。建立支委聯(lián)系制度、流動黨員外出登記等制度,建立流動黨員管理臺帳,準(zhǔn)確掌握轄區(qū)內(nèi)流動黨員的動向,妥善接收流入黨員,確保流動黨員能夠及時參加黨的組織生活,接受黨的教育管理和監(jiān)督。
(二)抓好干部教育培訓(xùn),著力提高鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)能力
1、認(rèn)真抓好理論武裝和能力培養(yǎng)工作。重點抓好黨的十八大全會精神、西部大開發(fā)戰(zhàn)略、“十二五”規(guī)劃以及現(xiàn)代科技、社會管理、輿情應(yīng)對等方面的理論知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實提高干部的政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。抓好堅定理想信念、“三個自信”教育和黨性教育,分期分批開展轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、加強和創(chuàng)新社會管理等專題培訓(xùn),堅持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部“述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)”和學(xué)分管理制度,強化干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)管理。
2、切實提高干部教育培訓(xùn)的實效性。兼顧統(tǒng)籌性和針對性,在抓好理論體系培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,按照“缺什么補什么”的原則,認(rèn)真開展調(diào)查研究,科學(xué)制定培訓(xùn)計劃,不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容,合理安排培訓(xùn)對象,有針對性地開展教育培訓(xùn);采取集中輪訓(xùn)、舉辦專題講座等多種形式,重點抓好后備干部和村(社區(qū))“兩委班子”換屆后新任領(lǐng)導(dǎo)干部、村干部的教育培訓(xùn),切實提高教育培訓(xùn)的實效性。
3、加強干部監(jiān)督管理,認(rèn)真落實從嚴(yán)管理干部要求。堅持從嚴(yán)管理干部,進一步規(guī)范和加強鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核工作。強化領(lǐng)導(dǎo)干部效能問責(zé)管理。深化干部“干事檔案”工作,不斷完善鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部考評機制,強化干部績效考核結(jié)果的運用,把干部推薦提拔使用、調(diào)整交流、評先評優(yōu)、績效問責(zé)與年度績效考核結(jié)果掛鉤,嚴(yán)格落實干部效能問責(zé),加大治懶治庸力度,不斷提高鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部的行政效能。
4、積極探索村干部規(guī)范化管理機制。認(rèn)真落實村干部“一定三有”政策,完善村干部待遇保障機制和激勵約束機制。結(jié)合本鎮(zhèn)實際,加大運用績效考核核發(fā)村干部任職補助的力度,建立村干部意外傷害保險制度,推行村干部輪流坐班制,促使村干部規(guī)范履職、主動盡責(zé)、激情創(chuàng)業(yè)。
(三)繼續(xù)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,夯實黨建基礎(chǔ)工作
1、全面貫徹落實中央四個長效機制,建立和完善抓黨建跟蹤問效問責(zé)制度、目標(biāo)管理制度,鎮(zhèn)黨委書記對全鎮(zhèn)黨建工作負(fù)總責(zé),分管黨建領(lǐng)導(dǎo)具體抓,2017年繼續(xù)實行鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系所包村黨建工作,抓班子建設(shè),抓新農(nóng)村建設(shè),同時每個村確定包村黨員干部為黨建指導(dǎo)員,負(fù)責(zé)指導(dǎo)各村黨建工作。各村黨支部要成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,支部書記為第一責(zé)任人。要積極鞏固和爭創(chuàng)“五個好”黨支部、優(yōu)秀黨員;充分發(fā)揮廣大黨員在建設(shè)新農(nóng)村中的示范帶動作用,提高黨建工作的整體水平。
2、深化黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的黨員領(lǐng)辦機制。開展結(jié)對幫扶活動,通過組織互聯(lián)、黨員互動、干群互助,逐步建立和完善對老黨員、流動黨員和生活困難黨員政治上關(guān)心、發(fā)展上扶持、生活上關(guān)懷的激勵、關(guān)懷、幫扶機制,切實解決困難黨員、群眾的實際問題。建立以鎮(zhèn)機關(guān)為中樞,各村黨支部為站點的農(nóng)村、社區(qū)黨員服務(wù)站體系,推行黨員服務(wù)群眾,公開領(lǐng)辦承諾制度,各支部要每半年開展一次黨員述崗評崗活動,努力構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的長效機制,更好地發(fā)揮黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范作用。
3、深入開展后進村黨支部整頓建設(shè)。今年確定的后進村為老橋村黨總支部,各包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部和部門人員要采取思想整頓和組織整頓相結(jié)合的辦法,深入群眾調(diào)查摸底,征集梳理影響班子建設(shè)、影響村級經(jīng)濟發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題。強化組織整頓,鎮(zhèn)黨委書記親自聯(lián)系后進村工作,選派工作能力強的鎮(zhèn)干部組成包村工作組進駐后進村,幫助班子理清工作思路,建立健全工作制度,重點解決制約后進村發(fā)展和群眾反映強烈的實際問題,創(chuàng)新思路,找出建設(shè)新農(nóng)村,促進農(nóng)民增收致富的突破口,確保后進村黨支部實現(xiàn)轉(zhuǎn)化提高。
4、加強基層黨組織黨建工作。完善鎮(zhèn)直單位支部建設(shè),合理調(diào)整和建立非公企業(yè)、流動黨支部的黨組織建設(shè)工作。
(四)創(chuàng)新思路,扎實抓好農(nóng)村基層黨建
1、精心培育黨建工作示范點。在全鎮(zhèn)深入開展農(nóng)村黨支部和黨員“創(chuàng)業(yè)行動”,培育典型,以點帶面,推進新農(nóng)村建設(shè)各項工作取得新進展。各黨支部要結(jié)合開展新農(nóng)村建設(shè)示范點創(chuàng)建活動,緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)行動、村企合作、農(nóng)村信息化應(yīng)用等工作,開展黨建創(chuàng)新,培育工作亮點。今年被確定為新農(nóng)村示范點的各村支部,必須培育1—2個工作亮點。力爭到年底,70%的村擁有相對穩(wěn)定的集體經(jīng)濟增收項目,50%以上有勞動能力的農(nóng)民黨員擁有年收入1.2萬元以上的致富項目。
黨建年度工作計劃二
一、黨建工作指導(dǎo)思想
指導(dǎo)思想以理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大精神,以建設(shè)管理有序、文明祥和的新型社區(qū)為目的,以強化功能、服務(wù)群眾為重點,以社區(qū)黨組織建設(shè),以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制、組織形式和活動方式為動力,堅持強化基礎(chǔ)、突出特色、開拓創(chuàng)新、注重實效的原則,努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補、條塊結(jié)合、共駐共建的社區(qū)黨建工作新格局。擴大黨在社區(qū)工作的覆蓋面,提高黨的社會影響力,把廣大群眾團結(jié)在黨的周圍,為構(gòu)建和諧社區(qū)提供堅強的組織保證,為建設(shè)佳木斯東部區(qū)域中心城市提供堡壘作用。
二、黨建工作目標(biāo)
2010年重點工作是要調(diào)動和發(fā)揮好社區(qū)黨員的積極性,在社區(qū)發(fā)揮好黨員的模范作用,組織黨員志愿者隊伍,根據(jù)黨員的文化程度、辦事能力、身體狀況等特點進行分類管理,使其發(fā)揮作用。使社區(qū)黨組織整體素質(zhì)有明顯提高,社區(qū)黨組織建設(shè)和社區(qū)黨員管理有明顯加強,社區(qū)思想、社區(qū)文化建設(shè)和黨的群眾工作有明顯改進,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)、社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,促進社區(qū)各項工作邁上新臺階。
加強社區(qū)黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。社區(qū)黨組織黨員中存在“一多一少、一高一低”的情況十分嚴(yán)重,一多一少是:家屬黨員多、在職黨員少,一高一低是:年齡高文化程度低。隨著各項改革的深入和城市管理重心的下移,社區(qū)管理工作任務(wù)將越來越繁重,要求越來越高,目前社區(qū)黨組織的現(xiàn)狀適應(yīng)不了改革發(fā)展的需要。2010年要加強社區(qū)黨組織建設(shè),大力發(fā)展政治覺悟高、思想品德好、積極要求上進的年輕黨員、知識分子黨員,盡快改變“一多一少、一高一低”的現(xiàn)狀,改變目前黨組織黨員中的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、提高社區(qū)黨組織的整體素質(zhì)。四、積極開展好“結(jié)對共建”活動
社區(qū)黨組織與社區(qū)機關(guān)、企事業(yè)單位黨組織“結(jié)對共建”資源共享是加強社區(qū)管理的有效途徑,有利于優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。
2010年每季度與結(jié)對共建單位召開一次聯(lián)席會議,每月開展一次活動;顒觾(nèi)容將以搞好社區(qū)建設(shè)和社區(qū)管理為中心,以地區(qū)性、群眾性、公益性、社會性工作為抓手,以共同目標(biāo)、共同利益、共同需求為紐帶,以給社區(qū)居民群眾辦好事、辦事實為出發(fā)點。
五、積極開展好社區(qū)在職黨員回社區(qū)認(rèn)崗定責(zé)活動
2009年根據(jù)城市社區(qū)黨工委的要求,結(jié)合我社區(qū)的實際情況,根據(jù)回社區(qū)報到黨員的特長及意愿,每月組織安排一次黨員自愿者活動,活動內(nèi)容有:扶貧幫困助殘、便民利民服務(wù)、糾紛調(diào)解、法律咨詢及講座、擁軍優(yōu)屬、青少年教育、健康咨詢、科普知識講座、文化體育活動、家電維修等。
六、積極開展群眾喜聞樂見的主題實踐活動
積極開展以“便民、利民、富民、安民、育民”為主題的實踐活動,營造良好、溫馨、和諧的政治氛圍,使黨員在活動中得到鍛煉,群眾在活動中受到教育,密切黨群關(guān)系,增進黨群感情。隨著生活水平的日益提高,人們的利益需求趨于多元化,生活方式、生活觀念多元化,人們的思發(fā)生了全方位、深層次的變化。面對如此廣泛而深刻的時代變遷,社區(qū)黨委要適應(yīng)新形勢,主動做好思想政治工作,為社會的發(fā)展創(chuàng)造一個和諧、文明、進取的環(huán)境。
2010年計劃培養(yǎng)黨員2名。圍繞建設(shè)和諧社區(qū)的大局,積極推進社區(qū)建設(shè),
三、建立健全黨建工作制度
為實現(xiàn)“三個代表”重要思想,解決黨組織和黨員隊伍存在的突出問題,切實達到提高黨員素質(zhì),加強基層組織,服務(wù)人民群眾,促進各項工作,建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的要求,2010年重點健全完善黨委委員分工負(fù)責(zé)制、兩委班子民主生活會制度、黨委組織生活會制度、黨員的“三會一課”制度、民主集中制度、集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)制度,黨員管理教育制度,發(fā)展新黨員制度,雙擁、敬老、助殘、幫困、優(yōu)撫工作制度。
通過這些制度的建立和貫徹落實,使黨建工作,黨員的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)邁上一個新臺階,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,為構(gòu)建和諧社區(qū)奠定堅實的基礎(chǔ)。
2、圍繞“雙爭雙諾雙評”開展基層組織建設(shè)年活動。
以“雙爭”為目標(biāo)彰顯黨的先進性。開展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)秀黨小組”、“五個好”黨支部和基層黨建示范點活動,引導(dǎo)基層黨支部對標(biāo)定位,爭先晉級,充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧作用;開展?fàn)幃?dāng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“設(shè)崗定責(zé)示范崗”、“黨員先鋒崗”等活動,增強黨員的黨性意識和形象意識,提升黨員素質(zhì),促使廣大黨員自覺保持先進性。以“雙諾”為抓手促進中心工作。
黨支部圍繞落實學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改任務(wù)、解決實際問題、服務(wù)人民群眾、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟、增加群眾收入等方面做出承諾。黨員圍繞履行崗位職責(zé)、幫扶困難群眾、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展等方面做出承諾,領(lǐng)辦1-2件看得見、摸得著的實事。通過公開承諾和踐諾,促進基層黨支部和黨員履職盡責(zé)。
以“雙評”為動力檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)實效。把黨員和群眾是否滿意作為衡量黨支部工作成效和黨員現(xiàn)實表現(xiàn)的重要標(biāo)準(zhǔn),開展創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點評和群眾評議活動。各黨支部要細化評價指標(biāo),堅持每季度開展一次領(lǐng)導(dǎo)點評,確保點評做到全覆蓋,通過點評落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,指出努力方向,抓好整改提高。堅持每半年開展一次群眾評議,評價工作作風(fēng)和工作業(yè)績,鼓舞士氣,推動工作,提高黨員群眾滿意度。
3、圍繞改進黨員干部作風(fēng)創(chuàng)先爭優(yōu)。通過創(chuàng)評“黨員先鋒崗”、“示范窗口”和優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌等活動,提高服務(wù)質(zhì)量;通過開展服務(wù)競賽、技能比武、服務(wù)承諾、志愿服務(wù)等,創(chuàng)新服務(wù)方式,提高工作效率。推動黨員干部在改進工作作風(fēng)、提高辦事效率上創(chuàng)先爭優(yōu)。注重發(fā)揮“優(yōu)秀黨小組”作用,推動黨員在履行崗位職責(zé)上創(chuàng)先爭優(yōu)。充分發(fā)揮績效考核結(jié)果運用的導(dǎo)向功能,激勵領(lǐng)導(dǎo)干部在抓落實、見實效、求突破上創(chuàng)先爭優(yōu)。
4、推進農(nóng)村黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。以“爭當(dāng)五個先鋒”(博學(xué)善問,爭當(dāng)學(xué)習(xí)先鋒;營造氛圍,爭當(dāng)宣傳先鋒;厚思敏行,爭當(dāng)帶富先鋒;敢為人先,爭當(dāng)實踐先鋒;貼近群眾,爭當(dāng)服務(wù)先鋒)活動為抓手,深入開展農(nóng)村黨支部和黨員“創(chuàng)業(yè)行動”,探索建立“雙培養(yǎng)一加強”(把優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員、把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成村干部,加強村級黨組織帶頭人和后備村干部隊伍建設(shè))工作機制。按照“一定三有”的要求,完善激勵機制,積極穩(wěn)妥地推行村干部規(guī)范化管理。
加強村級組織“帶頭人”隊伍建設(shè),集中整頓軟弱渙散村黨支部,促使村干部主動盡責(zé)、規(guī)范履職。
(五)搞好“七一”活動,增強共產(chǎn)黨員的先鋒模范與戰(zhàn)斗堡壘作用
今年是共產(chǎn)黨成立94周年。我鎮(zhèn)決定,今年“七一”前后,將組織紀(jì)念共產(chǎn)黨成立94周年系列活動。本次活動以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“強堡壘、當(dāng)先鋒、樹形象”為主題,通過學(xué)習(xí)、教育、生活會、評比表彰先進等多種形式,激勵全體黨員學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,樹立黨員干部的良好形象,為會宮發(fā)展做貢獻,向黨的生日獻禮。
1、組織黨員過一次專題民主生活會。六月中旬,各黨支部要召開一次專題民主生活會,就會宮黨員如何學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,如何充分發(fā)揮先鋒模范作用、為會宮樹立良好形象做貢獻,集思廣議,獻計獻策。
2、評比表彰先進。為更好地繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),增強共產(chǎn)黨員的先鋒模范與戰(zhàn)斗堡壘作用,弘揚正氣,樹立典型,彰先勵后,在各黨支部評選基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)于“七一”前后召開表彰大會,表彰獎勵一批“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“先進黨支部”、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
3、參觀黨史教育基地(7月初)。有條件的黨支部要組織黨員進行參觀活動,并重溫入黨誓詞,進一步激發(fā)黨員愛黨、愛國、愛人民,獻身會宮發(fā)展的熱情。
(六)加強村級組織活動場所建設(shè)、管理、利用。
力爭改造完善拔茅村、畢山村黨總支部活動場所,按照“設(shè)施齊全、制度健全、管理嚴(yán)格、作用明顯”的要求,完善農(nóng)村信息化建設(shè)、活動場所建設(shè)、管理和利用,把村級活動場所建設(shè)成為集黨員學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)、村民議事、便民服務(wù)、文體活動為一體的綜合性陣地。
(七)加強村級民主法制建設(shè)。
全面推行“四議二公開”活動,認(rèn)真落實黨務(wù)公開、村務(wù)公開,每個支部有規(guī)范的戶外公開欄,規(guī)范公開內(nèi)容和形式,有公開內(nèi)容存檔資料,切實保障黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。充分發(fā)揮黨員群眾的智慧和作用,積極通過“黨群民主議事”的辦法,有效地解決村級事務(wù)。加強對農(nóng)村黨員和群眾法律法規(guī)教育,提高遵紀(jì)守法意識,努力營造和諧的農(nóng)村社會環(huán)境。
(八)加強村級黨組織書記隊伍建設(shè)。
提高村級黨組織書記的工作能力,調(diào)動和保護村級黨組織書記的工作積極性,根據(jù)縣委組織部《關(guān)于對村黨組織書記實行“一諾雙評三激勵”量化管理的意見》(樅組[2009]40號)有關(guān)要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,鎮(zhèn)黨委年終對全鎮(zhèn)村級黨組織書記實行“一諾雙評三激勵”量化管理2017年度落實情況進行考核并對村級黨組織進行考核分類管理。
三、措施和要求
為了切實抓好2017年黨建各項工作,鎮(zhèn)黨委成立由黨委書記江習(xí)明同志為組長,其他黨委成員、辦公室和各村黨建指導(dǎo)員為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)黨建工作協(xié)調(diào)落實。
各村黨支部書記是黨建工作第一責(zé)任人,組織委員是直接責(zé)任人,采取定期檢查考評的辦法抓好各階段工作任務(wù)的落實。黨建工作列入對各村內(nèi)容及對各支部、干部個人考評依據(jù)。對年終考核后兩名的村,村支部書記不得評先評優(yōu)。各村黨支部要充分認(rèn)識進一步加強農(nóng)村黨建工作的重要意義,高度重視,加大力度,要從增強黨員干部素質(zhì)、抓好班子建設(shè)和維護廣大群眾利益入手,努力提高帶領(lǐng)群眾致富增收的能力,不斷增強黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力,以抓好黨建重點工作和突破性工作為著力點,不斷推進新農(nóng)村各項事業(yè)全面快速發(fā)展。
黨建年度工作計劃三
2014年黨建工作的總體思路是:堅持以黨的全市黨建工作會議精神為指針,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手,大力加強班子建設(shè)、組織建設(shè)、干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及工會建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用,為我市人防事業(yè)的快速發(fā)展提供堅實的組織保障。
一、突出理論武裝,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的精神動力
1、增強學(xué)習(xí)能力。充分發(fā)揮黨組、支部的核心、陣地作用,結(jié)合人防工作實際,把學(xué)習(xí)實踐活動與貫徹黨的十七屆五中全會結(jié)合起來,與紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立__周年結(jié)合起來,與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來,提高理論學(xué)習(xí)質(zhì)量和水平。要堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用、用以促學(xué),做到學(xué)有所思、思有所悟、悟有所得,通過增強學(xué)習(xí)力,提升創(chuàng)新力、執(zhí)行力。
2、突出主題教育。積極參加上級組織的各類教育培訓(xùn)和黨員的輪訓(xùn),以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手,開展“憶黨恩、頌黨情”、“愛黨愛國愛江都”、“一支部一品牌”、“一黨員一面旗”、“加強黨性修養(yǎng)、堅持廉潔從政”等主題教育活動。大力宣傳各條戰(zhàn)線上的先進典型,用典型事跡鼓舞人、激勵人,營造激情干事、大干快上的工作氛圍。
3、開展特色活動。圍繞“慶祝建黨__周年”、“學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會精神”、“回顧十一五、展望十二五”、第九屆“龍川學(xué)習(xí)節(jié)”、召開專題組織生活會、學(xué)習(xí)心得體會交流、理論研討會、外出參觀學(xué)習(xí)等特色活動,進一步唱響共產(chǎn)黨好、好、改革開放好、偉大祖國好的時代主旋律。
二、加強組織建設(shè),保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展
4、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞市委提出的“跨越爭先推進科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)新實干建設(shè)和諧江都”的主題和爭創(chuàng)“龍川先鋒”的實踐載體,努力創(chuàng)建“五個好”先進基層黨支部和努力爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,扎實推進黨建工作走前頭、作表率,黨員立足崗位創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀,不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為人防事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強大的精神動力和政治保證。
5、加強組織自身建設(shè)。根據(jù)人員變動情況,2月份對本辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工進行一次調(diào)整。7月底前對現(xiàn)任支部委員會成員進行一次改選,屆時,支部委員會將向支部大會報告近3年來的工作情況。年內(nèi),擬確定一名入黨積極分子,6月份討論一名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。繼續(xù)推行發(fā)展黨員公示制、票決制,把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。
6、充分發(fā)揮組織功能。落實“三會一課”制度,定期開展黨支部活動,全年召開支部大會不少于4次,支委會或小組會不少于5次,落實黨課制度,定期組織收看黨建電教片,3月底前更新“黨員創(chuàng)爭園地”內(nèi)容。按期足額交納黨費,年內(nèi)將黨費分兩次上繳機關(guān)黨工委,并將交納情況進行公示。
三、注重作風(fēng)建設(shè),打造創(chuàng)先爭優(yōu)的干部團隊
7、貫徹會議精神。按照揚州市干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)動員大會要求,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定出臺本辦《關(guān)于加強干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)的意見》,圍繞揚州市委、市政府提出的“增強五種能力”、“大興五種作風(fēng)”,著力解決黨員干部大局意識、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、奉獻精神等問題,按照“學(xué)習(xí)提高、對照檢查、民主評議、整改落實”四個階段抓好落實,制定整改方案。
8、配強干部隊伍。為加強干部隊伍建設(shè),上半年,按照德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)、民主評議、任前考察、黨組研究的標(biāo)準(zhǔn)和程序,對部分中層干部進行調(diào)整使用,從而優(yōu)化用人機制,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
9、落實工作責(zé)任。堅持以“準(zhǔn)軍事化”建設(shè)為載體,以作風(fēng)建設(shè)帶動和促進機關(guān)建設(shè)。一季度,將組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室負(fù)責(zé)人、辦事人員分別簽訂履行“一崗雙責(zé)”和履行工作職責(zé)承諾書。年內(nèi),視情修訂完善現(xiàn)行規(guī)章制度,適時出臺事業(yè)性質(zhì)人員績效考核辦法。
10、加強效能建設(shè)。繼續(xù)依托行政服務(wù)中心人防窗口服務(wù)平臺,加強與相關(guān)部門、企業(yè)的聯(lián)系與協(xié)作,繼續(xù)以“方便、快捷、高效”為目標(biāo),深化“三集中、三到位”工作,適應(yīng)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行電子監(jiān)察系統(tǒng)業(yè)務(wù)要求,規(guī)范行政審批行為,確保審批事項辦結(jié)率和群眾滿意率均達100%。
四、深化廉政建設(shè),營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍
11、加強黨紀(jì)國法教育。繼續(xù)抓好《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的貫徹落實,嚴(yán)格執(zhí)行“八個禁止”和“52個不準(zhǔn)”的規(guī)定;開展《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)活動,促進黨員干部依法履行職責(zé)和遵守職業(yè)道德,增強法制觀念和紀(jì)律意識。
12、加強機關(guān)廉政文化建設(shè)。深入開展理想信念、廉潔從政和警示教育,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,提高黨員干部拒腐防變能力。為明確領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作責(zé)任,制定下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)班子2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作責(zé)任分工》的通知,建立和完善黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進一步促進黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。
13、推進黨務(wù)、政務(wù)公開。認(rèn)真貫徹落實《政務(wù)信息公開條例》和本辦《政務(wù)公開制度》,努力建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制,不斷完善行政權(quán)力運行制衡系統(tǒng),優(yōu)化辦事流程,減少辦事環(huán)節(jié),規(guī)范自由裁量,推進行政權(quán)力透明運行。加強財務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,重大經(jīng)費開支項目,堅持集體研究、政府采購制度。對需要公開的內(nèi)容,通過召開會議、網(wǎng)上公開、張貼公示等形式,提高政務(wù)公開的實效性。
14、嚴(yán)格檢查考核。年內(nèi),將面向黨政機關(guān)、服務(wù)對象適時開展征求意見活動,廣泛征求我辦在能力作風(fēng)、行政服務(wù)、辦事效率、廉政建設(shè)等方面的意見和建議。年底,組織領(lǐng)導(dǎo)班子個人進行述職述廉述法和民主評議活動,同時接受市相關(guān)部門的檢查和監(jiān)督。
五、堅持以人為本,增強創(chuàng)先爭優(yōu)的工作活力
15、積極開展工會活動。充分發(fā)揮黨、工、婦、團四位一體的積極性、主動性和創(chuàng)造性,按照小型、多樣、分散、業(yè)余的原則,堅持黨群互動,統(tǒng)一安排。在參加市級機關(guān)工委組織各類文體活動的同時,年內(nèi)組織3—4次小型文體活動比賽,擇機組織人員外出學(xué)習(xí)考察活動,平時提倡每天下午下班前半小時的讀書和文體活動,以豐富干部職工的文化生活。上半年,組織全辦40歲以上人員進行一次體格檢查。
16、繼續(xù)開展結(jié)對共建和獻愛心活動。積極開展與仙女鎮(zhèn)春江社區(qū)的結(jié)對共建和走訪慰問、扶貧濟困、奉獻愛心等活動,發(fā)揚“一方有難、八方支援”的社會風(fēng)尚,不斷增強黨員干部的社會責(zé)任意識。
17、注重黨建工作調(diào)研。緊緊圍繞工作大局,緊密結(jié)合本辦黨建工作實際和黨員干部的思想實際,認(rèn)真開展調(diào)研工作,總結(jié)黨建工作中的好做法、好經(jīng)驗。依托市紀(jì)委和機關(guān)工委建立的QQ工作群,形成工作聯(lián)系動態(tài)化、信息資源共享化、上情下達及時化,加大信息報送的力度。年內(nèi),每名黨員力爭上報一條信息被市紀(jì)委和市級機關(guān)工委采納。
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