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【篇一】2021年銀行黨支部黨建工作計劃
一、指導(dǎo)思想:
堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,以提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員隊伍、教師隊伍整體素質(zhì)為目標(biāo),加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)工作,積極推進教育教學(xué)改革,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全面提升共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。同時,全面落實科學(xué)發(fā)展觀、以黨的先進性建設(shè)、和諧銀行建設(shè)及教育行風(fēng)建設(shè)為主。力求使銀行黨建工作思路上有新的突破,工作中有更大的進步。
二、工作目標(biāo)及措施:
(一)黨支部的自身建設(shè)
1、理論學(xué)習(xí)不放松,堅持每月學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)一次,做到帶頭學(xué)、帶頭用,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。把抓好理論學(xué)習(xí)作為支部思想建設(shè)的首要任務(wù)。
2、進一步加強工作作風(fēng)建設(shè)。黨支部要自覺做到是群眾的表率。在工作中尊重客觀事實。實事求是,對成績不夸大,對缺點不縮小,努力做到公平、公正、公開。不斷增強服務(wù)意識。
3、深入開展黨風(fēng)廉正教育和紀(jì)律作風(fēng)教育。通過觀看反腐倡廉警示片、召開民主生活會和開展黨員民主評議等活動,通過開展批評與自我批評,教育黨員保持正常的心態(tài),自覺接受群眾到監(jiān)督
(二)保持共產(chǎn)黨員先進性教育要求,抓好黨員隊伍建設(shè),體現(xiàn)黨員風(fēng)采。
1、繼續(xù)作好先進性教育的深化與延續(xù)工作。有效落實保持黨員先進性教育活動長效機制,堅持為師生服務(wù),為學(xué)校工作中心服務(wù)。全體黨員不斷加強自身黨性。時時牢記共產(chǎn)黨員的權(quán)利與義務(wù),充分發(fā)揮黨員隊伍的行為示范功效。
2、建立黨員示范崗,充分發(fā)揮黨員先進性作用,共產(chǎn)黨員要加強自身的黨性鍛煉,
嚴格要求自己,高質(zhì)量地完成本職工作,黨員在教學(xué)上要發(fā)揮先鋒作用,在師德方面要起到表率作用。要團結(jié)周圍的群眾,以自己的突出工作影響群眾、帶領(lǐng)群眾一道工作。開展“有困難找黨員”活動,強化黨性觀念。提高黨組織的戰(zhàn)斗力,加強黨員的教育和管理,培養(yǎng)黨員教學(xué)骨干,使全體黨員在新課程改革中沖鋒在前,起模范作用。開展好黨內(nèi)活動。積極開展愛崗敬業(yè)、樂于奉獻,真正做到一個黨員一面旗幟,激勵先進、鞭策后進,進一步弘揚先進。
3、調(diào)動積極因素做好自己工作。統(tǒng)一思想、提高認識。在自己的崗位上默默奉獻,愛生如子,愛校如家,用自己的行動實踐“三個代表”思想。發(fā)揮一個黨員的先鋒模范作用。
(三)和諧校園,創(chuàng)出銀行特色
1、保持達到“平安銀行”標(biāo)準(zhǔn)。黨支部始終要把安全工作放在首位,層層簽訂安全責(zé)任書,落實安全責(zé)狀,把安全責(zé)任進一步細化、量化。消除一切安全隱患。
2、繼續(xù)深入精神文明創(chuàng)建活動、推進銀行文化建設(shè)。
3、“學(xué)先進、趕先進”的氛圍中推動銀行工作人員的特色教學(xué)。
(四)加強對工會的領(lǐng)導(dǎo)。
加強黨團建工作,充分發(fā)揮團的德育功能。共青團工作是黨的重要工作,黨支部要認真研究共青團工作,及時聽取團委工作匯報,充分發(fā)揮團工作在學(xué)生中的影響和作用,加強對學(xué)生的思想政治教育、品德教育、紀(jì)律教育、法制教育和愛國主義、集體主義、的思想教育。積極組織青少年參加各項活動。
(五)做好退管工作。
關(guān)心老同志的學(xué)習(xí)生活和身心健康,豐富他們的退休生活,盡力為他們排憂解難,多辦事實,并向他們通報學(xué)校工作,征求意見和建議。
【篇二】2021年銀行黨支部黨建工作計劃
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以落實十x屆x中全會《關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》文件和《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》為主線,以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,加強學(xué)校黨員隊伍和教師隊伍建設(shè),提高整體素質(zhì);圍繞XX市教育局黨委提出的“感恩、責(zé)任、奮斗”中心,結(jié)合學(xué)校實際開展各項工作,切實提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平,加強和改進黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為塑造南軒中學(xué)特色品牌,建設(shè)和諧校園,提供思想和組織保證。
二、工作重點
1、在學(xué)校新學(xué)年感恩奮進、加快發(fā)展工作進程中,黨員帶頭遵守并執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度,與學(xué)校發(fā)展保持一致,做好穩(wěn)定工作。
2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),增強效能,全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)。
3、抓好黨支部建設(shè),發(fā)揮黨支部在年級的作用。
4、積極協(xié)調(diào)學(xué)校行政、各部門認真做好教育教學(xué)管理工作及x周年校慶籌備工作,積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育活動,創(chuàng)建五好基層黨組織等。
三、主要工作
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè),著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。
領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨總支建設(shè)的重中之重,也是搞好學(xué)校工作的關(guān)鍵所在。努力打造一支嚴格自律,具有高尚的師德素養(yǎng)、謙虛務(wù)實的工作作風(fēng)、勤勉的敬業(yè)精神、嚴謹求實的工作態(tài)度、理念超前觀念新、管理水平高的干部隊伍,是學(xué)校黨總支的中心工作。
1、加強思想建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。
堅持理論中心組學(xué)習(xí)制度。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)落實黨的十x屆x中全會《關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》文件精神,堅持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)、聽專題講座與研討、提高素質(zhì)與解決問題等相結(jié)合,把建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的重大戰(zhàn)略任務(wù)落到實處。各黨支部要認真制定學(xué)習(xí)、組織印發(fā)學(xué)習(xí)材料,組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和時事政治及工作所需要的教育學(xué)、心理學(xué)、政治、文化、歷史、科技、法律、管理等方面的知識,使黨組織既成為黨員增強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的大熔爐,又成為黨員學(xué)習(xí)新知識、增長新本領(lǐng)的大學(xué)校,使黨員干部自覺做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。
2、加強組織和作風(fēng)建設(shè),全心全意為人民服務(wù),辦好人民滿意的學(xué)校。
通過總支委員會、校務(wù)會議等各種活動,加強干部之間的相互溝通與借鑒,努力使會議達到相互理解、相互配合、相互支持的目的。在作風(fēng)上樹立“十大意識”、管理上倡導(dǎo)“三本”和強化“五大觀念”。“十大意識”即工作作風(fēng)上提倡大局意識、超前意識、創(chuàng)新意識和質(zhì)量意識;思想作風(fēng)上強調(diào)合作意識、公仆意識與服務(wù)意識;生活作風(fēng)上則強化廉潔自律意識、勤儉治校意識和謹言慎行意識。“三本”管理,即尊重人本、立足校本、務(wù)求效本!拔鍌觀念”,即樹立正確的質(zhì)量觀、樹立正確的學(xué)生觀、樹立正確的教育觀、樹立正確的評價觀、樹立正確的業(yè)績觀。
(二)加強黨支部建設(shè),密切黨群聯(lián)系,發(fā)揮黨員模范作用,搞好創(chuàng)建工作。
黨支部作為黨的基層組織,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是從政治上和思想上團結(jié)凝聚廣大群眾的核心,是貫徹落實黨的方針政策的決定性力量,也是對黨員進行教育管理的最基本的單位。
1、制定計劃,加強學(xué)習(xí),調(diào)動積極性
各支部要在落實黨總支計劃的基礎(chǔ)上,結(jié)合本支部實際,制定合理的計劃,貫徹上級黨組織的指示決定,執(zhí)行支部黨員大會的決議,組織政治理論學(xué)習(xí)。宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議,組織黨員認真學(xué)習(xí)黨的基本理論和基礎(chǔ)知識,圍繞新時期、新任務(wù),學(xué)習(xí)科學(xué)文化業(yè)務(wù)知識。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,圍繞學(xué)校中心工作,調(diào)動教職工參與學(xué)校改革發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性,完成本職工作。
2、抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題教育活動,創(chuàng)建五好基層黨組織
各支部要加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督,健全黨內(nèi)生活制度,開展批評和自我批評,組織開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”等主題教育活動,堅持黨員民主評議活動、落實黨員讀書計劃,從而不斷增強黨員的大局意識和責(zé)任意識,在工作中發(fā)揮出黨員的模范作用,樹立黨員的良好形象,創(chuàng)建模范基層黨組織。
(三)抓好業(yè)務(wù)建設(shè),提高黨員教育教學(xué)工作的本領(lǐng)。
1、緊密聯(lián)系教育教學(xué)工作,要求黨員教師以過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)直接參與和服務(wù)教育教學(xué)工作,參與各項公開課、論文、案例、課題、宣傳、競賽輔導(dǎo)、群團活動等,用自己的良好素養(yǎng)和業(yè)務(wù)實績?yōu)榇龠M學(xué)校改革、創(chuàng)新和發(fā)展提供有力的支柱和保障。
2、倡導(dǎo)支部組織每位黨員與至少一位學(xué)生結(jié)成“愛心朋友”,開展一幫一活動。關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,除了在學(xué)習(xí)上督促,更要在思想上進行指導(dǎo),通過耐心細致的思想工作,使學(xué)生的思想素質(zhì)和行為表現(xiàn)得到可能的提高,為共建和諧校園獻計出力。
3、各支部黨員要帶頭參與學(xué)校高一年級課改工作,并積極主動的獻計獻策,力爭我校的課改工作辦出水平,辦出特色。
(四)加強積極分子隊伍建設(shè),增強黨組織的生命力和戰(zhàn)斗力。
入黨積極分子隊伍建設(shè)是發(fā)展黨員的基礎(chǔ)性工作,直接關(guān)系到發(fā)展黨員的質(zhì)量。黨支部要提高政治建黨觀念,加強對要求入黨積極分子入黨動機的培養(yǎng)和考察,確保發(fā)展新黨員的質(zhì)量。
1、培養(yǎng)聯(lián)系人
嚴格按照發(fā)展工作流程完成培訓(xùn)任務(wù),履行好入黨介紹人的責(zé)任。平日多與入黨積極分子交心談心,通過“三個結(jié)合”考察入黨動機,即平時觀察和定期分析相結(jié)合,個別了解和多層次調(diào)查相結(jié)合,日常表現(xiàn)的考察和關(guān)鍵時刻表現(xiàn)的考察相結(jié)合。最后按照黨員發(fā)展原則,嚴格黨員發(fā)展程序,在德才兼?zhèn)、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬的入黨積極分子中發(fā)展黨員。
2、積極分子
(1)積極分子要加強世界觀改造,努力做到思想上入黨。在思想上,要牢記黨的宗旨,始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和歸宿。并自覺接受黨組織的培養(yǎng)、教育和考察,在本職崗位上努力踐行“三個代表”重要思想,真正做到思想上入黨。
(2)積極分子要加強思想道德建設(shè),努力做到生活上入黨。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和黨員條標(biāo)準(zhǔn),約束規(guī)范自己的言行,做到生活儉樸,作風(fēng)正派,誠實做人,不計名利,恪守宗旨,自覺彰顯共產(chǎn)黨人胸懷坦蕩,高風(fēng)亮節(jié)的高尚品格。
積極分子要提高工作能力,努力做到工作上入黨。黨員是黨的事業(yè)的承擔(dān)者和實現(xiàn)者,是黨的一切活動的主體,要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,帶頭把工作落實到發(fā)展生產(chǎn)力、發(fā)展先進文化,維護和實現(xiàn)最廣大人民的根本利益上來。一是培養(yǎng)學(xué)習(xí)能力。二是提高業(yè)務(wù)能力。三是提高組織協(xié)調(diào)能力。四是培養(yǎng)開拓創(chuàng)新能力。爭做解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新的模范,為不斷推進貢獻自己的聰明才智。
3、成立學(xué)生業(yè)余黨校,定期組織黨課培訓(xùn),加快學(xué)生黨員發(fā)展步伐。
(五)加強宣傳陣地管理。
加強學(xué)校網(wǎng)站、廣播、電視和校報?芾,發(fā)揮學(xué)校網(wǎng)站的作用,鞏固和延伸黨的宣傳陣地,堅持正確的輿論導(dǎo)向,以達到鼓舞人、教育人、引導(dǎo)人的目的,讓更多的家長及各界人士了解學(xué)校、支持與配合我校開展工作。
(六)加強工會、共青團工作的指導(dǎo),全面促進學(xué)校發(fā)展。
1、發(fā)揮工會組織作用,推進學(xué)校民主政治建設(shè)。形成以教職工民主參與、評議、協(xié)商、選舉和監(jiān)督為主要內(nèi)容的民主體系,召開教職工代表大會,推進校務(wù)公開和民主管理工作。構(gòu)建教職工幫扶體系,限度為教職工辦實事、辦好事。繼續(xù)開展為教職年度體檢和慰問離退休老干部及患病職工的扶貧解困、送溫暖等活動。開展多種形式的文體娛樂活動,豐富教職工精神文化生活。
2、加強共青團工作的指導(dǎo)。黨總支要進一步增強黨建帶團建的意識,抓好黨團共建工作。各支部要認真研究共青團工作,及時聽取各班團支部書記工作匯報并交流,加強對青年教師的思想、政治教育。積極組織教工團員圍繞學(xué)校教育教學(xué)和改革發(fā)展開展多種競賽活動。全面關(guān)心、幫助青年教師的思想政治、工作學(xué)習(xí)和業(yè)余生活,發(fā)揮他們的生力軍作用。指導(dǎo)團支部組織開展活動,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),促進學(xué)校德育工作的有效與科學(xué)開展。
【篇三】2021年銀行黨支部黨建工作計劃
一、切實開展教育實踐活動“回頭看”,鞏固作風(fēng)建設(shè)初步成果
(一)重點把住教育實踐活動出臺的“兩方案一計劃”,持續(xù)抓好落實整改工作。按照中央《關(guān)于深化“四風(fēng)”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的指導(dǎo)意見》精神和市行黨委統(tǒng)一部署,組織對整改落實情況進行一次“回頭看”。重點組織支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員把住“兩方案一計劃”等整改措施落實情況,有針對性地拿出對策。基本完成的要明確鞏固提高的具體要求;尚未整改的,要明確整改責(zé)任人、路線圖、時間表,抓緊推進;對新出現(xiàn)的特別是“隱形”、“變種”的問題,要主動納入整改范圍。要通過現(xiàn)場或非現(xiàn)場方式對整改落實工作以及鞏固和拓展教育實踐活動成果情況進行專項檢查,要將踐行“做的銀行”戰(zhàn)略目標(biāo)、持續(xù)提升客戶和基層一線的滿意度作為檢驗教育實踐活動成果的重要評價方法和依據(jù)。
(二)重點落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,持續(xù)推進改進作風(fēng)長效機制建設(shè)。認真落實《xx省分行關(guān)于黨員干部直接聯(lián)系群眾制度的實施意見》,堅持將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展調(diào)查研究、建立聯(lián)系點、設(shè)立接待日、開展談心座談、征求群眾意見等做為密切聯(lián)系群眾的長效機制納入日常工作范疇,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用,將教育實踐活動各項長效機制建設(shè)不斷持續(xù)推進。
二、認真開展黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),打牢作風(fēng)建設(shè)思想基礎(chǔ)
(一)堅持支委會學(xué)習(xí)制度,抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)。貫徹市行黨委關(guān)于《加強學(xué)風(fēng)建設(shè)的意見》,落實支行支委會學(xué)習(xí)制度,把作風(fēng)教育納入集體學(xué)習(xí)內(nèi)容,充分認識鞏固和拓展教育實踐活動成果的重要意義,在學(xué)與思、學(xué)與用的結(jié)合上下功夫。堅持不懈地抓好作風(fēng)建設(shè),始終保持反“四風(fēng)”高壓態(tài)勢。
(二)開展黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,抓好全行黨員隊伍的作風(fēng)建設(shè)。采取專題輔導(dǎo)、書記上黨課或講戰(zhàn)略、主題黨日、結(jié)對幫學(xué)等學(xué)習(xí)教育方法以及發(fā)揮“道德講堂”等渠道,在全轄黨員,特別是黨員管理人員中開展馬克思主義群眾觀點特別是有關(guān)重要論述的學(xué)習(xí)教育,開展黨章學(xué)習(xí)和理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、道德品德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),開展價值觀教育。其中新黨員培訓(xùn)要著眼于從思想上入黨、增強黨員意識、發(fā)揮先鋒模范作用。黨員學(xué)習(xí)教育還要著力于崗位能力培訓(xùn),提升黨員職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)技能和服務(wù)群眾,凝聚人心的能力。
三、加強服務(wù)型黨組織建設(shè),夯實作風(fēng)建設(shè)組織基礎(chǔ)
(一)落實基層網(wǎng)點黨建工作機制。按照《省行黨委關(guān)于加強基層網(wǎng)點黨組織和黨員隊伍建設(shè)的意見》精神,加強支行網(wǎng)點黨組織和黨員隊伍建設(shè)。結(jié)合網(wǎng)點“職工小家”建設(shè),試行“黨員之家”建設(shè)進網(wǎng)點工作,強化“陣地”建設(shè)。探索支行黨支部與網(wǎng)點黨小組專項聯(lián)系機制和網(wǎng)點負責(zé)人與黨小組長專項溝通機制。引導(dǎo)網(wǎng)點黨小組圍繞依法合規(guī)經(jīng)營、和諧企業(yè)文化、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)等內(nèi)容開展活動。切實把黨組織和黨員隊伍建設(shè)的工作重點延伸至基層網(wǎng)點,建好建強聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。
(二)堅持落實“三會一課”制度。認真貫徹落實從嚴治黨八點要求精神,嚴肅黨內(nèi)政治生活。通過落實“三會一課”、民主評議黨員、黨性定期分析制度,結(jié)合實際組織黨組織和黨員開展主題黨日、警示教育活動,“五好”、“五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)、表彰和宣傳群眾滿意的先進黨小組和優(yōu)秀黨員,推動黨內(nèi)生活規(guī)范化。
四、圍繞作風(fēng)建設(shè),深化“行心工程”建設(shè)
(一)結(jié)合鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果,梳理“兩方案一計劃”中員工反映烈、最關(guān)注的幾個突出問題,制定整改措施,將其納入“行心工程”建設(shè)的范疇,加強過程管理和推動。采取上下互動溝通的方式,在充分征求群眾意見的基礎(chǔ)上確定“行心工程”改善員工滿意度的工作措施,提高“行心工程”工作的針對性和有效性,并將重點工作措施推進情況列入“行心工程”評議指標(biāo),以評促改。
(二)結(jié)合“行心工程”網(wǎng)評及省行員工思想動態(tài)問卷調(diào)查分析報告,認真加以研究分析,有針對性地提出“行心工程”建設(shè)建議,增強“行心工程”的針對性和知感度。
(三)總結(jié)提煉五年來“行心工程”建設(shè)過程中產(chǎn)生的先進典型案例,加強全行“行心工程”建設(shè)的經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí)啟發(fā),促進“行心工程”向深度拓展、廣度延伸。
五、圍繞服務(wù)發(fā)展,做好企業(yè)文化主題活動的實施工作
(一)以“轉(zhuǎn)作風(fēng)強服務(wù)”為主題,開展“直通基層強穿透”企業(yè)文化活動。
一是加大省行基層業(yè)務(wù)需求直通車系統(tǒng)、市行業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)在基層機構(gòu)和員工中的宣傳力度,積極推廣直通車與業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)的使用,讓基層員工知道、會用、用好直通車和業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng),使之成為基層員工反映業(yè)務(wù)需求的第一選擇。
二是通過基層業(yè)務(wù)需求直通車和業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)不斷改進和提升各職能部門為基層服務(wù)的意識和效率,形成基層業(yè)務(wù)需求固定的統(tǒng)一的上下溝通渠道。
(二)以“講合規(guī)守底線”為主題,開展“違規(guī)案例月月講,合規(guī)底線人人守”企業(yè)文化活動。
一是開展合規(guī)護衛(wèi)“開門紅”活動。認真落實省市行關(guān)于加強員工責(zé)任意識和合規(guī)案防教育的工作要求,重點在違規(guī)行為易發(fā)關(guān)鍵節(jié)點,發(fā)動全行以網(wǎng)點為單位,利用晨會、例會,選擇相關(guān)案例在網(wǎng)點全體員工中通報,組織員工分析、排查本網(wǎng)點業(yè)務(wù)辦理中存在的違規(guī)苗頭和傾向,促進網(wǎng)點員工繃緊合規(guī)意識這根弦。
二是開展合規(guī)先進典型評選,通過宣傳“內(nèi)控合規(guī)先進網(wǎng)點”及“內(nèi)控合規(guī)先進工作者”的先進事跡或成功經(jīng)驗,樹立合規(guī)示范標(biāo)桿,號召全行學(xué)習(xí)先進合規(guī)工作經(jīng)驗,提高全行風(fēng)險防范能力及合規(guī)工作人員履職能力。
(三)以“做業(yè)務(wù)促發(fā)展”為主題,新推“業(yè)務(wù)新知率先學(xué),主辦賬戶搶先用”企業(yè)文化活動。
圍繞促進公司、個人業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險內(nèi)控管理,持續(xù)開展“網(wǎng)銀、手機銀行我先用”、“中銀人用中銀車險”等企業(yè)文化活動。20XX年新推“業(yè)務(wù)新知率先學(xué),主辦賬戶搶先用”企業(yè)文化活動,組織員工學(xué)習(xí)“主辦賬戶”業(yè)務(wù)知識,體驗、熟悉“主辦賬戶”業(yè)務(wù)功能和操作流程,開展合理化建議,提升員工宣傳和推廣我行業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的技能,努力營造全員勤學(xué)業(yè)務(wù)、精通產(chǎn)品、善于營銷的企業(yè)文化氛圍。
(四)以“講戰(zhàn)略揚正氣”為主題,開展“尋找‘銀行我擔(dān)當(dāng)’先鋒榜樣”企業(yè)文化活動。
一是廣泛開展戰(zhàn)略宣導(dǎo),重點運用企業(yè)文化宣傳欄、內(nèi)網(wǎng)等,多方位、多角度、多形式進行戰(zhàn)略傳導(dǎo),使“擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,做的銀行”戰(zhàn)略目標(biāo)和支行年度工作要求成為指引全行員工奮發(fā)工作的精神動力。
二是廣泛開展先進典型宣傳,重點以支行內(nèi)網(wǎng),大力宣傳各條線涌現(xiàn)出的先進典型,用身邊人、身邊事教育員工、引導(dǎo)員工、激勵員工,形成正確的價值導(dǎo)向,營造奮發(fā)向上、樂于奉獻的文化氛圍。先進事跡和優(yōu)秀稿件將及時向上級推薦。
六、圍繞戰(zhàn)略傳導(dǎo),樹立典型提振士氣
深入傳導(dǎo)“擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,做的銀行”戰(zhàn)略目標(biāo),著力提振員工士氣,營造樹典型、揚士氣的濃郁氛圍。結(jié)合“尋找‘銀行我擔(dān)當(dāng)’先鋒榜樣”企業(yè)文化活動,以“銀行我擔(dān)當(dāng)”先鋒榜樣為宣傳品牌,在支行內(nèi)網(wǎng)開設(shè)專題,運用“道德講堂”等渠道開展“銀行我擔(dān)當(dāng)”先進典型宣講,加強正能量的宣傳引導(dǎo),激發(fā)全行員工的擔(dān)當(dāng)意識,為“做的銀行”的目標(biāo)加油鼓勁。
七、圍繞和諧建設(shè),認真做好維穩(wěn)工作
認真貫徹落實上級行關(guān)于進一步規(guī)范信訪事項受理辦理程序要求,用好省、市行信訪信息管理系統(tǒng),密切關(guān)注重要時間節(jié)點、各類重點人群和重點人的思想動態(tài)和異常行為,提前捕捉信息,主動開展工作,為全行的經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)I造和諧氛圍。
八、堅持“服務(wù)中心工作、服務(wù)青年成長”,活躍青年工作
(一)圍繞“行心工程”和“人才培養(yǎng)”,加強人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導(dǎo),服務(wù)青年成長。
服務(wù)人才培養(yǎng),積極引導(dǎo)青年員工樹立正確的從業(yè)觀和價值取向。組織青年員工參加省行以“選擇中國銀行,做的自己”為主題“開講啦”——青年導(dǎo)師講堂(視頻),聆聽省行管理層、青聯(lián)委員和各條線青年骨干成長成才經(jīng)歷,以及業(yè)務(wù)發(fā)展熱點和難點問題,緩解青年員工職場壓力,疏導(dǎo)職場情緒,激勵廣大青年員工樹立長遠的事業(yè)規(guī)劃,協(xié)助做好省、市行人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導(dǎo)工作。
繼續(xù)做實“新人入職我護航”主題工作。關(guān)心新員工培養(yǎng),關(guān)注青年員工深層次需求,加大對青年員工職業(yè)生涯發(fā)展的輔導(dǎo)培養(yǎng)力度,做實“導(dǎo)師制”,使得青年員工得到關(guān)心和指導(dǎo)。通過機制建設(shè)、制度完善、平臺搭建,充分展示青年員工的才干和能力,創(chuàng)造一個幫助青年員工盡快成長成才的環(huán)境,使“行心工程”建設(shè)逐步從滿足員工關(guān)懷性需求轉(zhuǎn)向關(guān)注員工深層次需求的滿足,不斷提高青年員工滿意度。
(二)圍繞“質(zhì)效提升”和提升“三力”,充分發(fā)動廣大基層員工關(guān)注支行轉(zhuǎn)變發(fā)展模式,服務(wù)中心工作。
緊密圍繞支行黨支部全年工作重點,在青年員工中深入開展“我與支行共成長——質(zhì)效提升之我見”論壇活動。積極鼓勵青年員工通過一系列的市場調(diào)研、同業(yè)比較和分析研究,探索如何深挖發(fā)展?jié)摿ΓD(zhuǎn)變發(fā)展模式、提升“三力”。通過論壇活動凝聚青年員工智慧,探討科學(xué)的“發(fā)展觀”和正確的“成長觀”,就提升質(zhì)效建言獻策,為管理層決策提供參考。同時通過活動為各單位發(fā)掘一批善于觀察、勤于思考、視野開闊、思維活躍的優(yōu)秀青年員工,激發(fā)他們的創(chuàng)新意識、效能意識和服務(wù)意識,并給予他們施展和發(fā)揮才干的舞臺。
(三)圍繞“企業(yè)文化建設(shè)”和“青春風(fēng)采”,結(jié)合“行心工程”建設(shè),開展豐富多彩的青年活動,展示青春風(fēng)采、豐富青年員工生活,釋放工作壓力。
適時舉辦職業(yè)道德風(fēng)險防范演講比賽和青年員工內(nèi)控合規(guī)主題活動。大力宣傳合規(guī)文化,在全行范圍內(nèi)掀起一股學(xué)習(xí)、關(guān)注、培養(yǎng)良好日常業(yè)務(wù)操作習(xí)慣的熱潮,提升全員控制操作風(fēng)險意識,增強基層機構(gòu)管理者和一線員工的內(nèi)控和案防制度執(zhí)行意識和執(zhí)行力。通過舉行演講比賽、辯論賽等各種形式多樣的活動,發(fā)掘青年人才,豐富青年員工的業(yè)余生活,用生動活潑、青年員工喜聞樂見的形式影響和帶動廣大青年,積極傳遞正能量。
(四)圍繞“青年文明號創(chuàng)建”,積極推進全行網(wǎng)點創(chuàng)建的基礎(chǔ)工作。
20XX年是“青年文明號”創(chuàng)建評選年,要持續(xù)做實創(chuàng)建基礎(chǔ)性工作,推進創(chuàng)建工作規(guī)范化,創(chuàng)建工作做到有記錄、有更新、有、有監(jiān)督,營造“青年文明號”集體濃厚的“比、學(xué)、趕、超”氛圍,為下一年度的評選工作打下堅實的基礎(chǔ)。
(五)圍繞“社會責(zé)任”和“道德教育”,積極開展具有中行特色的志愿者活動。
以“道德講堂”、志愿服務(wù)為載體,在青年員工中加強品德教育、職業(yè)道德教育,培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的精神。深入開展金融知識進社區(qū)、金融知識下鄉(xiāng)等活動,向社會宣傳金融知識和我行特色產(chǎn)品與服務(wù),普及金融知識,宣傳中行品牌。積極組織幫扶弱勢群體的志愿活動,組織青年員工關(guān)愛殘障、貧困、老弱等社會群體,豐富志愿者活動的內(nèi)涵,在履行社會責(zé)任中展示中行良好形象,為我行精神文明建設(shè)貢獻力量。
(六)關(guān)心關(guān)愛青年員工實際需求。
繼續(xù)舉辦豐富多彩的青年員工“行心工程”活動,鼓勵團支部根據(jù)實際情況自行組織或參與地方的青年聯(lián)誼活動,關(guān)心關(guān)愛單身青年員工,切實幫助解決個人問題,解除后顧之憂,全身心地投入到支行的工作中去。
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