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濮陽(yáng)退休工資水平標(biāo)準(zhǔn)大概多少錢一個(gè)月

更新:2024-02-18 02:16:01 高考升學(xué)網(wǎng)

濮陽(yáng)退休養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成;退休后養(yǎng)老金領(lǐng)取公式:每月領(lǐng)取總額=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。下面是濮陽(yáng)退休工資水平相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。

濮陽(yáng)退休工資水平標(biāo)準(zhǔn)大概多少錢一個(gè)月

一、濮陽(yáng)退休工資水平標(biāo)準(zhǔn)大概多少錢一個(gè)月

各省轄市、濟(jì)源示范區(qū)人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政(財(cái)政金融)局,省直各部門,中央駐豫各機(jī)關(guān)事業(yè)單位:

根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2023〕 28號(hào))精神,經(jīng)省政府同意,報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn),現(xiàn)就我省2023年調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員(以下簡(jiǎn)稱退休人員)基本養(yǎng)老金水平有關(guān)事宜通知如下:

一、調(diào)整范圍

從2023年1月1日起,為2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員增加基本養(yǎng)老金(含退職人員,不含建國(guó)前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的退休工人,下同)。

二、調(diào)整辦法

(一)定額調(diào)整

調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加35元。

(二)掛鉤調(diào)整

調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員,先按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡)每滿1年每月增加 1.2元(繳費(fèi)年限不滿1年的按1年計(jì)算、繳費(fèi)年限不滿15年的按15年計(jì)算);在上述基礎(chǔ)上,每月再按本人2022年12月份基本養(yǎng)老金(統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)部分,企業(yè)退休人員不含取暖費(fèi)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金)的1.1%計(jì)算增加。

(三)適當(dāng)傾斜

在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上,再適當(dāng)提高下列人員的基本養(yǎng)老金。

1.截至2022年12月31日年滿70周歲的高齡退休人員,分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金:年滿70周歲不滿75周歲25元;年滿75周歲不滿80周歲30元;年滿80周歲不滿85周歲40元;年滿85周歲不滿90周歲50元;年滿90周歲60元。退休人員的年齡計(jì)算,以批準(zhǔn)退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準(zhǔn)。

2.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金在按以上規(guī)定調(diào)整后達(dá)不到所在省轄市、濟(jì)源示范區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的,補(bǔ)足到所在省轄市、濟(jì)源示范區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。

三、資金來源

調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。未參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,調(diào)整所需資金由原渠道解決。同時(shí),根據(jù)國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定,調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金按職工退休時(shí)基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人帳戶養(yǎng)老金各占基本養(yǎng)老金的比例,分別從統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶余額中列支;個(gè)人賬戶余額為零時(shí),全部從統(tǒng)籌基金中列支。

四、工作要求

調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,是保障和改善民生的重要措施,體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷,直接關(guān)系退休人員的切身利益,涉及面廣,政策性強(qiáng),敏感度高。各地要高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織實(shí)施,加強(qiáng)宣傳解讀,正確引導(dǎo)輿論,確保調(diào)整工作平穩(wěn)進(jìn)行,確保調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金于2023年7月31日前發(fā)放到位。同時(shí),要通過擴(kuò)大職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面、加強(qiáng)基金收支管理等措施,提高基金支付能力,確保退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,不得發(fā)生拖欠。各地落實(shí)情況請(qǐng)于2023年8月15日前書面報(bào)告省人力資源社會(huì)保障廳。執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問題,請(qǐng)及時(shí)報(bào)告省人力資源社會(huì)保障廳、財(cái)政廳。

二、濮陽(yáng)退休養(yǎng)老金計(jì)算公式及計(jì)算方法

退休養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。退休后養(yǎng)老金領(lǐng)取公式:每月領(lǐng)取總額=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。下面將詳細(xì)說明養(yǎng)老金的計(jì)算步驟,并舉例說明。

1. 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 = 個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額 ÷ 計(jì)發(fā)月數(shù)

計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。例如,假設(shè)退休年齡為60歲,根據(jù)人口平均壽命計(jì)算得出的計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月。

2. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算

基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = (全省上年度在崗職工月平均工資 + 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資) ÷ 2 × 繳費(fèi)年限 × 1%

其中,本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資 = 全省上年度在崗職工月平均工資 × 本人平均繳費(fèi)指數(shù)

三、濮陽(yáng)養(yǎng)老金的領(lǐng)取條件

一是要達(dá)到退休年齡,也就是眾所周知的,女職工滿50歲,女管理者滿55歲,女靈活就業(yè)者滿55歲(符合條件的50歲)男職工滿60歲。

二是要養(yǎng)老保險(xiǎn)達(dá)到最低繳費(fèi)年限15年。

滿足以上兩個(gè)條件,才能辦理退休手續(xù),領(lǐng)取養(yǎng)老金。

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