1、人才是要有用武之地的,引進(jìn)的國(guó)際化高端人才如果所用非所長(zhǎng),最后還是留不住。

2、同時(shí),需要采取措施,避免人才引進(jìn)中“用非所長(zhǎng)”的浪費(fèi)。

3、但在現(xiàn)實(shí)生活中,大材小用、小材大用、用非所長(zhǎng)、人崗不適的現(xiàn)象卻屢見(jiàn)不鮮。

3、高考升學(xué)網(wǎng)是一部在線(xiàn)造句詞典,其宗旨是讓大家更快地造出高質(zhì)量的句子.

4、大量的人才都擠到公務(wù)員隊(duì)伍,干了用非所長(zhǎng)的工作,客觀上造成了實(shí)體經(jīng)濟(jì)人才短缺。

5、哪些人才用得其所,哪些人才用非所長(zhǎng)?年輕人才情況如何,怎樣才能讓他們健康成長(zhǎng)?等等。

6、天之生人，各有偏長(zhǎng)。國(guó)家之用人，備有眾長(zhǎng)。然而投之所向，輒不濟(jì)事者，所用非所長(zhǎng)，所長(zhǎng)非所用也。司馬光

7、“高學(xué)歷”、“專(zhuān)家”的身份提拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,躋身仕途,用非所長(zhǎng)。

8、有的人才畢其一生沒(méi)能發(fā)揮大的作用,并非能力不濟(jì),而往往是因?yàn)?em>用非所長(zhǎng),結(jié)果浪費(fèi)了人才,影響了事業(yè)。

9、在校的學(xué)習(xí)時(shí)間太長(zhǎng),不能給絕大多數(shù)學(xué)生的未來(lái)帶來(lái)太多實(shí)用的東西,畢業(yè)后也有學(xué)非所用、用非所長(zhǎng)、專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的情況。

10、堅(jiān)持“人崗相適、人盡其才”,合理使用專(zhuān)業(yè)干部,對(duì)學(xué)歷層次較高、用非所長(zhǎng)的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)干部,通過(guò)干部交流讓其“回歸”專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域,發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)。

11、特別是在當(dāng)前,建設(shè)信息化軍隊(duì),正需要有專(zhuān)業(yè)有特長(zhǎng)的高學(xué)歷干部,若將其當(dāng)成“擺設(shè)”或用非所長(zhǎng),就會(huì)影響信息化建設(shè)的進(jìn)程。

12、可是,如果要真讓金老執(zhí)掌浙大人文學(xué)院帥印,恐怕就是用非所長(zhǎng),勉為其難了。