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2022年黃石月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為:1650元。
各市、州、縣人民政府,省政府各部門:
為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署和省委、省政府工作要求,努力實(shí)現(xiàn)居民收入增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)基本同步,讓廣大人民群眾共享改革發(fā)展成果,更好保障勞動(dòng)者個(gè)人及其家庭成員的基本生活,根據(jù)國(guó)家《最低工資規(guī)定》有關(guān)要求和人社部批復(fù)意見(jiàn),省人民政府決定從2021年9月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、全省全日制就業(yè)勞動(dòng)者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)域劃分為四檔,依次為2010元、1800元、1650元、1520元(各檔標(biāo)準(zhǔn)及適用區(qū)域附后)。
二、非全日制就業(yè)勞動(dòng)者的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為19.5元、18元、16.5元、15元(各檔標(biāo)準(zhǔn)及適用區(qū)域附后)。
三、本標(biāo)準(zhǔn)適用于我省境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者依照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、用人單位應(yīng)根據(jù)其經(jīng)濟(jì)效益和人力資源市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位,與工會(huì)組織和勞動(dòng)者積極開展工資集體協(xié)商,合理確定本單位的工資水平和工資標(biāo)準(zhǔn),協(xié)商確定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或在依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的,其工資收入不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
五、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含以下項(xiàng)目:
(一)延長(zhǎng)工作時(shí)間工資;
(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境和條件下的津貼;
(三)法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。
六、各級(jí)人社部門要依法加強(qiáng)對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。對(duì)用人單位違反最低工資規(guī)定的行為,要及時(shí)進(jìn)行糾正并依法予以處理。
本通知由省人社廳負(fù)責(zé)解釋。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是包含五險(xiǎn)一金的。最低工資是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。按照國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定,職工個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金,均包括在最低工資中,由用人單位代扣代繳。
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