2022年焦作月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：一類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2000元；二類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1800元。

一、焦作基本最低工資標(biāo)準(zhǔn)

各省轄市人民政府、濟(jì)源示范區(qū)管委會，省人民政府各部門：

根據(jù)《最低工資規(guī)定》(原勞動和社會保障部令第21號)和《河南省最低工資規(guī)定》(省政府令第141號)，綜合考慮全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平、就業(yè)狀況、物價指數(shù)、職工平均工資等因素，省政府決定調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

一類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2000元，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)19.6元；二類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1800元，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)17.6元；三類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1600元，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)15.6元。行政區(qū)域類別見附件。

調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2022年1月1日起施行。

二、最低工資包含五險一金嗎

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是包含五險一金的。最低工資是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。按照國家及本市有關(guān)規(guī)定，職工個人繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險以及住房公積金，均包括在最低工資中，由用人單位代扣代繳。

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