湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)10%：企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的調(diào)整,關(guān)乎每一個(gè)勞動者的利益。近日，湖南省人社廳發(fā)布《關(guān)于印發(fā)<湖南省調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金政策宣傳提綱>的通知》。筆者獲悉，2005年至2013年，湖南已連續(xù)9年調(diào)整增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金由530元增至約1648元，增幅達(dá)200%以上。今年湖南再增10%，實(shí)際調(diào)整幅度略高于165元，人均養(yǎng)老金超1800元/月。

　　湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金

園區(qū)企業(yè)職工是此次退休養(yǎng)老金調(diào)增的受益對象。目前，長沙經(jīng)開區(qū)共有企業(yè)639家，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)226家，產(chǎn)業(yè)工人超過12萬人。此次調(diào)整對于園區(qū)的已退休企業(yè)職工來說，無疑是利好消息。而向上調(diào)整增加的趨勢，對于企業(yè)在職員工，也是積極工作的動力。

然而，此次調(diào)整對于不同人群區(qū)別對待。據(jù)省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，湖南省的調(diào)待辦法，普調(diào)仍采用人平定額普調(diào)為基礎(chǔ)，加上按繳費(fèi)年限(含視同)調(diào)增。定額普調(diào)每人每月增加110元，體現(xiàn)公平性;繳費(fèi)年限每滿1年每月增加2元，體現(xiàn)長繳多得的參保繳費(fèi)激勵(lì)機(jī)制。同時(shí)，湖南嚴(yán)格按國家文件規(guī)定對象進(jìn)行傾斜。湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整規(guī)定對年滿70至80周歲以下人員每人每月再增加50元，對年滿80周歲以上人員再增加70元。對湘西自治州全部及桑植、江華、城步、麻陽、新晃、通道六個(gè)縣等艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員，每人每月再增加10元。湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整規(guī)定對原工殘退休人員實(shí)際調(diào)增養(yǎng)老金不足165元的，按165元調(diào)整，同時(shí)在普調(diào)后再每人每月增加50元。