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養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金基礎(chǔ)。養(yǎng)老金=當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY(1+本人平均繳費指數(shù))÷2乘繳費年限乘1%。以下是廣州養(yǎng)老金相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存余額/計發(fā)月數(shù);
3、過渡性養(yǎng)老金=(退休時上一年全省在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%(計算系數(shù))。
(一)基本養(yǎng)老金的基本組成:基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個人帳戶養(yǎng)老金;有視同繳費帳戶的參保人另外可享受過渡性養(yǎng)老金;
(二)、分項計算公式:
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資乘a 本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2乘繳費年限(含視同繳費年限)乘1%
2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)
(三)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金:
1、關(guān)于a的取值:
當本人平均繳費指數(shù)大于等于0.6時,a=1
當本人平均繳費指數(shù)小于0.6時,a=本人平均繳費指數(shù)÷0.6
2、本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資乘本人平均繳費指數(shù);
3、個人帳戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù):參照計發(fā)月數(shù)表,從40歲的233個月到70歲的56個月;
(四)、本人平均繳費指數(shù)=實際月繳費指數(shù)之和÷實際繳費月數(shù);
(五)、本人實際繳費指數(shù):
實際月繳費指數(shù)=本人月繳費基數(shù)÷對應的上年度全省在崗職工月平均工資;
(六)、養(yǎng)老金的計算繳費年限:繳費年限(含視同繳費年限)乘1%。
《社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。
(1)身份證件:居民身份證正、反面復印件。
(2)根據(jù)不同情形,另需分別攜帶以下材料:
1、計生獎勵材料原件;
2、房貼證明:享受房貼人員,需攜帶《關(guān)于參保人員享受房貼的證明》,其中對單位或個人申報的房貼金額超過5元的,另需攜帶xxx年底之前的工資單復印件;
3、解聘材料:從事管理和技術(shù)崗位工作的女性,年齡在50-55周歲之間辦理養(yǎng)老金申領(lǐng)手續(xù),需攜帶注有聘用期限的聘用合同或解聘書復印件;
4、工資憑證:按外商投資企業(yè)辦法計發(fā)養(yǎng)老待遇的人員需攜帶該人員xx年和xxx年的工資發(fā)放憑證復印件;
5、《養(yǎng)老人員養(yǎng)老金申報表(機關(guān)事業(yè))》。
蘭州退休工資養(yǎng)老金計算方
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