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山西省養(yǎng)老金調(diào)整方案及補(bǔ)發(fā)到賬時(shí)間安排

更新：2023-09-15 12:40:44 高考升學(xué)網(wǎng)

2022年養(yǎng)老金的調(diào)整通知公布了，平均調(diào)整比例是4%。它是根據(jù)去年2021年平均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的4%來確定的，但是這個(gè)4%，并不是指我們每一個(gè)退休老人都可以引來4%的增長。而指的是按照你所在地區(qū)，全體退休老人平均養(yǎng)老金的4%來進(jìn)行調(diào)整，基本上上限的水平不會(huì)超過4%。養(yǎng)老金的具體調(diào)整。依然是采用三結(jié)合的原則，定額調(diào)整，掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的原則來實(shí)施。

去年我國人社部是在4月份正式公布養(yǎng)老金漲幅標(biāo)準(zhǔn)的，而有些地區(qū)最遲是到8月份才最終完成養(yǎng)老金漲幅的發(fā)放，而按照今年公布的時(shí)間來推斷，相信很多退休老人最遲在10月1號之前絕對能夠領(lǐng)取到屬于自己的全部養(yǎng)老金，不過你們?nèi)绻胍诙宋绻?jié)之前就拿到今年上漲之后的養(yǎng)老金，這確實(shí)有些困難。

山西省2022年養(yǎng)老金調(diào)整方案

山西省2022年養(yǎng)老金調(diào)整方案暫未公布，請參考2021年山西養(yǎng)老金調(diào)整方案暫未公布。

各市人民政府，省直各委、辦、廳、局，中央駐晉各單位：

按照人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2021〕20號）精神，經(jīng)省政府同意，并向人社部、財(cái)政部報(bào)備，從2021年1月1日起，調(diào)整退休人員養(yǎng)老金水平，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、調(diào)整范圍和時(shí)間

從2021年1月1日起，對 2020年12月31日前企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金。

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

（一）定額調(diào)整

調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加51元。

（二）掛鉤調(diào)整

（1）企業(yè)退休人員按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計(jì)為1年）每月增加2元，繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。再按本人基本養(yǎng)老金水平的1.2%增加基本養(yǎng)老金。

（2）機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計(jì)為1年）每月增加1.1元。繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。再按本人基本養(yǎng)老金水平的1.2%增加基本養(yǎng)老金。

企業(yè)符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號文件規(guī)定條件的退休老工人，掛鉤調(diào)整部分按機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦法調(diào)整。其中本人養(yǎng)老金水平含單位發(fā)放的比照機(jī)關(guān)同類人員執(zhí)行的退休生活補(bǔ)貼。

（三）傾斜調(diào)整

在定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對下列群體進(jìn)行傾斜調(diào)整：

（1）2020年12月31日前年滿70周歲不足75周歲的退休人員，每人每月再增加37元；2020年12月31日前年滿75周歲不足80周歲的退休人員，每人每月再增加38元；2020年12月31日前年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月再增加39元。

（2）一類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員每人每月再增加10元。二類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員每人每月再增加15元。

（3）企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于3303元的補(bǔ)到3303元。

三、資金渠道和發(fā)放

調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支，參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的從機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支，不足部分由同級政府負(fù)責(zé)安排資金，確保發(fā)放到位。同時(shí)按照參保人員退休時(shí)的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金各占基本養(yǎng)老金的比例，分別從其個(gè)人賬戶余額和統(tǒng)籌基金中列支，個(gè)人賬戶余額為零時(shí)，全部從統(tǒng)籌基金中列支。沒有納入養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的，由原渠道予以解決。

四、工作要求

調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基金養(yǎng)老金水平，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對廣大退休人員的親切關(guān)懷，關(guān)系退休人員的切身利益，涉及面廣，敏感度高。各市要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施，加強(qiáng)宣傳解讀，正確引導(dǎo)輿論，認(rèn)真抓好落實(shí)。要切實(shí)采取措施加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支管理，提前做好資金安排，在7月1日前將增加的基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生拖欠。執(zhí)行中出現(xiàn)的情況和問題，請及時(shí)報(bào)告省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳。