1、中山企業(yè)退休養(yǎng)老金最新消息

繳費基數(shù)如何確定？

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)下限維持3376元不變；繳費基數(shù)上限調(diào)整為20268元，即按度全省全口徑從業(yè)人員月平均工資6756元的300%調(diào)整。

調(diào)整后的繳費基數(shù)上限執(zhí)行時間：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險為2020年7月1日至2021年6月30日。

企業(yè)職工、靈活就業(yè)人員

如何計算養(yǎng)老保險繳費金額？

企業(yè)職工養(yǎng)老保險個人繳費以參保人月工薪收入為基數(shù)。

低于下限（3376元）的，以下限為繳費基數(shù)；

高于上限的（20268元），以上限為繳費基數(shù)。

靈活就業(yè)參保人員在我市繳費基數(shù)的上下限之間，依個人實際情況選擇確定。

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險

繳費基數(shù)情況表

舉個例子：

靈活就業(yè)參保人員a女士，選擇按照養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限參保，那么其7月1日繳費基數(shù)也不會調(diào)升，仍為3376元。

參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險b先生，某公司高管，月薪2萬6，從2020年7月1日起，公司為b先生申報的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)可調(diào)整為上限20268元。

公司為其他員工繼續(xù)按其月薪收入申報企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，月薪收入低于3376元的，繳費基數(shù)按3376元申報。

醫(yī)保繳費基數(shù)調(diào)整

基本醫(yī)療保險和補充醫(yī)療保險繳費基數(shù)由原來的2890元調(diào)整為3500元；

生育保險與基本醫(yī)療保險合并實施，繳費基數(shù)與基本醫(yī)療保險基數(shù)相同，為3500元；

門診基本醫(yī)療保險繳費基數(shù)由原來的2800元調(diào)整為3500元。

2、2020年廣東養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

一、養(yǎng)老金調(diào)整時間

近三年基本上是6-8月份公布，養(yǎng)老金調(diào)整在7.31日或8.1日完成，所以公布時間在6-7月份的概率比較高。

二、養(yǎng)老金上調(diào)金額

定額調(diào)整方面，2018年增加50元，而和2020年都是增加60元，2021年應該是60-70元之間。http://www.yingzhe-holding.com

掛鉤調(diào)整方面：近三年一模一樣，如果交15年，每個月額外增加15元，如果交了30年，每個月額外增加30元。

另外基本養(yǎng)老金增加2.2%，如果上年度基本養(yǎng)老金3000，那么就是增加66元。

年齡調(diào)整方面：70歲以上人員可以拿額外補助。企業(yè)人員是按月發(fā)放，省直事業(yè)單位人員是一次性發(fā)放。

廣東省養(yǎng)老金上調(diào)，影響最大的就是70歲以上人群，每年額外漲幅比較高，像100歲以上高齡老人，一年可以增加六七千以上。

三、算一算具體上漲金額

以2020年廣東省養(yǎng)老金上漲幅度為例。

假如劉先生今年76歲，企業(yè)退休，工齡35年，假定上年度基本養(yǎng)老金3000，看下調(diào)整后上漲金額

定額調(diào)整：60元

掛鉤調(diào)整：按照繳費繳費期限351=35元，按照跟基本養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整：30002.2%=66元

年齡傾斜調(diào)整：76歲，每月增加110元

總共每月可以增加60+35+66+110=271元，一年可以多領(lǐng)3252元。

從廣東省歷年養(yǎng)老金上漲情況來看：有以下特點

1、公平性很高

企業(yè)退休人員和省直事業(yè)單位人員，增加幅度一模一樣， 針對老年退休人員增加金額也是一模一樣，只是企業(yè)退休人員是按月領(lǐng)取，省直退休人員是一次性領(lǐng)取。

2、針對70歲以上老人調(diào)整幅度大

很多省市針對70歲以上老人每月增加二三十元，但是廣東省針對高齡老人每月額外增加100-600元，2021年針對百歲以上老人甚至有可能每月增加700元。

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