養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關(guān)文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當(dāng)人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

計算方法：

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。

一、個人賬戶養(yǎng)老金：

=個人賬戶全部儲存額÷計發(fā)月數(shù)(139)

二、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：

目前，赤峰市基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月不低于55元。

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。

其中：

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%

（公式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)）

什么情況下領(lǐng)不到養(yǎng)老金？

1、未及時參加養(yǎng)老金領(lǐng)取資格核驗，要等核驗之后才發(fā)放之前沒發(fā)放的養(yǎng)老金

2、被判刑、拘役、勞動教育的退休人員暫時不發(fā)放養(yǎng)老金，釋放后可以繼續(xù)領(lǐng)取

養(yǎng)老金領(lǐng)取所需材料：

1、養(yǎng)老金領(lǐng)取辦理憑證；

2、本政策實施時年滿60周歲人員：本人戶口簿、身份證原件和復(fù)印件；《60周歲以上城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險登記表》；復(fù)員退伍軍人還需填寫《復(fù)員退伍軍人軍齡認定表》，并提供退伍證或復(fù)員退伍登記表等相關(guān)材料原件和復(fù)印件；

3、參保繳費年滿60周歲人員：本人戶口簿、身份證原件和復(fù)印件；填寫《城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險待遇核定申請表》；復(fù)員退伍軍人還需填寫《復(fù)員退伍軍人軍齡認定表》，并提供退伍證或復(fù)員退伍登記表等相關(guān)材料原件和復(fù)印件。

病退人員年齡不到法定退休年齡，其個人賬戶累計存儲額的計發(fā)月數(shù)要比正常退休的多；正常退休的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算公式全國是一樣的，但病退各省、市、區(qū)有一定區(qū)別，要到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機構(gòu)咨詢，以當(dāng)?shù)卣�策為準�?/p>

社保養(yǎng)老金每月領(lǐng)多少？

因為基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和綜合性補貼組成，而基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上一年職工月平均工資×20%。

個人賬戶養(yǎng)老金的計算方法是：退休時的個人賬戶儲存總額÷120，而個人賬戶養(yǎng)老金是按繳費工資的11%劃入；

過渡性養(yǎng)老金=上一年職工月平均工資×本人的平均繳費指數(shù)×日前的工齡×1.3%。

這其中，退休時上一年職工月平均工資，退休時的個人賬戶儲存總額，本人的平均繳費指數(shù)都要等退休當(dāng)年才確定，所以現(xiàn)在不能測算出退休時能拿多少養(yǎng)老金的，可以確定的是，選擇的繳費檔次越高，繳費年限越長，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高。