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更新:2023-09-17 07:36:22 高考升學(xué)網(wǎng)

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  安徽企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)

  普遍調(diào)整為95元加按退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿1年增加2元,同時(shí)對(duì)70周歲及以上的企業(yè)退休人員一次性另增加養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。

  據(jù)悉,從今年1月1日起,安徽將對(duì)2013年12月31日前已辦理退休并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金。本次調(diào)整養(yǎng)老金繼續(xù)采取實(shí)行普遍調(diào)整和特殊調(diào)整相結(jié)合的辦法。即:普遍調(diào)整養(yǎng)老金分為兩部分:一是每人每月增加95元,體現(xiàn)公平。二是按退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿1年增加2元,繳費(fèi)年限尾數(shù)不滿1年的按1年增加,鼓勵(lì)多繳多得。

  在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對(duì)高齡退休人員再適當(dāng)提高水平,將2013年年滿70周歲?74周歲、75周歲?79周歲、80周歲?84周歲和85周歲及以上的退休人員一次性另提高養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),分別增加30元、50元、70元、90元,即由原來(lái)的80元、100元、150元和200元,分別提高到110元、150元、220元和290元。自2006年以來(lái)因年滿70周歲及以上(含2006年、2007年調(diào)整養(yǎng)老金時(shí)女性退休人員年滿60周歲)已享受另增加基本養(yǎng)老金,但增加不足上述標(biāo)準(zhǔn)的,補(bǔ)足到上述標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,將按照國(guó)家規(guī)定予以傾斜,確保其基本養(yǎng)老金不低于當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均水平。

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