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度黨員民主生活會(huì)思想?yún)R報(bào)材料(三)

更新:2023-09-21 04:25:44 高考升學(xué)網(wǎng)
常想,作為黨員干部,是黨給了我們政治生命,是人民的信任給了我們干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)。在這個(gè)平臺(tái)上,需要發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,需要激情創(chuàng)業(yè)。一開始,我確實(shí)是這么做的,但是隨著年齡的增長,閱歷的豐富,黨性鍛煉的主動(dòng)性、自覺性慢慢放松了,警惕“四大危險(xiǎn)”的政治之弦繃得不那么緊了,也缺少了像焦裕祿、文朝榮同志那樣的求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神和道德情操。再加之,由于自己有了基層和到縣紀(jì)委工作的經(jīng)歷,遇事見事多,覺得工作過得去就行了,不愿挑頭冒風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)取精神不如以前,苦干實(shí)干的勁頭有所松懈。致使工作有時(shí)不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題、四平八穩(wěn),創(chuàng)新意識(shí)淡化,工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性減弱。左右比較,自我感覺良好就行,工作上不想當(dāng)?shù)湫、不想?dāng)標(biāo)兵,工作只求過得去,不求過得硬,不去研究新形勢下的就業(yè)工作,安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,黨性修養(yǎng)被弱化。

  (四)自律意識(shí)不強(qiáng)。對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,感到自己差距比較大。反思自己“四風(fēng)”方面存在的問題,其根源是沒有嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求。修身不嚴(yán),回顧自己的成長歷程,黨性修養(yǎng)本應(yīng)隨著年齡的增長和工作閱歷的增加而得以提升和增強(qiáng),但反而有所弱化,沒有把提升黨性修養(yǎng)、追求高尚情操作為必修課,缺乏焦裕祿、文朝榮同志那樣的高尚道德情操,工作圖享受、圖輕松,缺乏奉獻(xiàn)精神;用權(quán)不嚴(yán),沒有堅(jiān)持權(quán)為民所用,想問題、辦事情不怕群眾不滿意,只怕領(lǐng)導(dǎo)不滿意,做表面工作,脫離群眾。制度形同虛設(shè),作為部門的主要領(lǐng)導(dǎo),有時(shí)工作不民主,善于個(gè)人拍板表態(tài),個(gè)人說了算;律己不嚴(yán),自認(rèn)為自己閱歷比較豐富,只要在原則問題上守住底線,在大是大非面前堅(jiān)定立場,在“小節(jié)”上放松點(diǎn)沒有關(guān)系,于是對公務(wù)接待超標(biāo)、公車接送上下班、出差住星級(jí)酒店、接受贈(zèng)送的土特產(chǎn)這些“小節(jié)”問題就不以為然了;謀事不實(shí),沒有樹立正確的政績觀,做事決策沒有從實(shí)際出發(fā),上級(jí)要求什么就對付什么,實(shí)際調(diào)查研究不夠深入,落實(shí)工作力度不夠、效率不高,存在不求有功、但求無過的思想;創(chuàng)業(yè)不實(shí),沒有腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干,處理問題缺乏開拓和創(chuàng)新精神;做人不實(shí),有時(shí)不夠謙虛謹(jǐn)慎,在為人處事上有左右逢源怕得罪人的思想,對自己的標(biāo)準(zhǔn)放松了。

  四、今后努力方向及整改措施

  (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。一是著力加強(qiáng)對黨的基本理論、基本方針、基本政策及和趙克志書記一系列重要講話精神的學(xué)習(xí),每天堅(jiān)持學(xué)習(xí)1小時(shí)以上,并逐步培養(yǎng)成一種習(xí)慣。每月讀1本好書,并認(rèn)真做好讀書筆記,每半年撰寫1篇調(diào)研文章,并爭取有1-2篇在縣級(jí)以上公開刊物發(fā)表。及時(shí)學(xué)習(xí)中央和省、市重要會(huì)議精神,并結(jié)合會(huì)議精神及時(shí)調(diào)整人力資源和社會(huì)保障的工作方向,切實(shí)為人民群眾服好務(wù)。二是把周末和晚上的空余時(shí)間用來看書、學(xué)習(xí),培養(yǎng)良好的情趣,努力構(gòu)造馬克思主義政治觀點(diǎn)的精神高地。規(guī)范局黨組中心組學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持自己動(dòng)手寫發(fā)言提綱,并要求黨組成員每次發(fā)言都要有提綱,以良好的風(fēng)氣帶動(dòng)全局的學(xué)習(xí)氛圍,強(qiáng)化學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。工作中做到理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷提高個(gè)人的理論素養(yǎng),提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,著力解決學(xué)風(fēng)不正,學(xué)用脫節(jié)的問題。三是以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),著眼于對實(shí)踐的理性思考,提高運(yùn)用科學(xué)理論,解決各種復(fù)雜矛盾和問題的能力,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一,真正用黨的理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)際工作,真正做到從群眾中來、到群眾中去,保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,以對群眾負(fù)責(zé)、對扶貧事業(yè)的發(fā)展負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實(shí)解決關(guān)系群眾切身利益問題,讓自己的理想信念不斷升華、更加堅(jiān)定。四是多學(xué)習(xí)借鑒外地人事工作和社會(huì)保障的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真分析我縣人事和社會(huì)保障工作中存在的問題和需要完善的制度措施,當(dāng)好縣委、政府的參謀,聚集人才,實(shí)現(xiàn)人力資源優(yōu)勢的最大化。

  (二)深入群眾,進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)。踐行宗旨,關(guān)注民生。進(jìn)一步理順“為了誰、依靠誰、我是誰”和“從哪里來、到哪里去”的問題,堅(jiān)決防止和克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。一是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念,把以人為本、執(zhí)政為民的理念融入到人社工作之中,將思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到中央、省、市、縣委的決策部署上來。二是多下基層,深入群眾,搞好調(diào)查研究,找準(zhǔn)在新時(shí)期做好人社工作的方法和措施,多為縣委、縣政府建言獻(xiàn)策,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù),良好的形象,抓好人社工作。堅(jiān)持身體力行、求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng),腳踏實(shí)地,埋頭苦干,實(shí)實(shí)在在地為人民群眾辦實(shí)事、辦好事。三是扎實(shí)開展好單位駐村幫扶工作,不定期的深入幫扶點(diǎn)了解民情,聽取民意,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)服務(wù)的優(yōu)勢,幫助基層化解矛盾糾紛,切實(shí)解決人民群眾最期盼、最迫切的困難和問題,定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))調(diào)查研究,努力為基層群眾排憂解難。四是對本局服務(wù)窗口的管理要“嚴(yán)”字當(dāng)頭,嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,要完善窗口各項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制,不斷增強(qiáng)局各窗口單位服務(wù)群眾、解決問題及與群眾打交道的能力和水平,不斷提升各窗口單位干部職工凝聚力、戰(zhàn)斗力。五是進(jìn)一步加大勞動(dòng)保障監(jiān)察和勞動(dòng)人事爭議案件調(diào)解仲裁工作力度,加強(qiáng)對建筑領(lǐng)域企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂、工資支付的日常監(jiān)管,依法、及時(shí)、妥善處理勞動(dòng)保障投訴案件,切實(shí)預(yù)防和解決農(nóng)民工工資拖欠問題,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。

  (三)改進(jìn)作風(fēng),進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。一是要敢于擔(dān)當(dāng),在今后的工作中,要勇于負(fù)責(zé),敢于擔(dān)當(dāng),大膽創(chuàng)新,敢于和善于把黨的群眾路線方針政策同我縣人力資源和社會(huì)保障的具體情況結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展工作;二是要進(jìn)一步強(qiáng)化黨性修養(yǎng)。辦事情、做決策多考慮人民群眾利益和感受,認(rèn)真傾聽基層群眾意見和建設(shè),克服經(jīng)驗(yàn)主義、擺官架子傾向。批評同志講究方式方法,克服性格急躁、方法簡單的工作方式,增強(qiáng)親和力和凝聚力。堅(jiān)決做到不拍腦袋決策、想當(dāng)然辦事、憑主觀愿望辦事,多與班子成員溝通協(xié)調(diào)。三是要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),深入實(shí)際,調(diào)查研究,傾聽群眾的意見,了解群眾的疾苦,切實(shí)幫助人民群眾解決實(shí)際問題。始終堅(jiān)信堅(jiān)強(qiáng)的黨性不是“想出來”的,而是“干出來”的。我們只有做到在平凡中成就偉大,在積累中實(shí)現(xiàn)升華,在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)中保持先進(jìn)性,才能成為真正的人民群眾所信賴的人。四是要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),要按照“說真話,鼓真勁,做實(shí)事,收實(shí)效”的要求,以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),不唯書、不唯上,堅(jiān)持實(shí)事求是、公道正派。

  (四)廉潔自律,進(jìn)一步健全規(guī)章制度。一是嚴(yán)格遵守中央、省委、市委和縣委有關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化自我約束,在執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定上作表率,嚴(yán)格按制度和程序辦事,不搞特權(quán)化,不搞特殊化,不優(yōu)親厚友,嚴(yán)格教育管理身邊工作人員,并從思想上筑牢抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,增強(qiáng)拒腐防變的能力,做到自重、自省、自警、自勵(lì),追求積極健康向上的生活情趣,樹立正確的利益觀、人生觀,清清白白做人、干干凈凈做事,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,爭當(dāng)焦裕祿式的好黨員好干部。二是進(jìn)一步強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約,帶頭執(zhí)行民主集中制,凡“三重一大”事宜,一律提交局務(wù)會(huì)研究決定,杜絕獨(dú)斷專行、自以為是的工作作風(fēng)。涉及人事招聘、人才引進(jìn)的重要事項(xiàng),要充分聽取干部群眾的意見建議,全力推進(jìn)全局權(quán)力運(yùn)行的透明度。三是以市委開展的在黨政機(jī)關(guān)向“不找熟人辦不成事開刀”為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)效能建設(shè),簡化優(yōu)化辦事程序,提高辦事效率,切實(shí)提高服務(wù)群眾的水平,讓人民群眾滿意。四是健全財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行接待規(guī)定,嚴(yán)格差旅標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出,堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi),堅(jiān)持厲行節(jié)約。五是加強(qiáng)公務(wù)用車管理,實(shí)行公車標(biāo)識(shí)、出入庫登記等制度,并明確專人管理,嚴(yán)防公車私用。六是加強(qiáng)和完善內(nèi)控制度建設(shè),堅(jiān)持重大資金使用集體研究討論,確保資金基金安全合理使用。

  (五)強(qiáng)化管理,進(jìn)一步抓好隊(duì)伍建設(shè)。以焦裕祿、文朝榮同志的精神為榜樣,切實(shí)履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé),既管好自己,又帶好隊(duì)伍,克服老好人思想,做到敢抓、敢管。一是進(jìn)一步強(qiáng)化對干部職工的日常教育管理,使黨員干部時(shí)刻保持高度警惕,做到警鐘長鳴警笛不響,對一些苗頭性、傾向性的問題,及時(shí)制止,抓早、抓小。同時(shí),充分結(jié)合我縣人力資源和社會(huì)保障工作實(shí)際,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部貫徹落實(shí)中央決策部署,為廣大人民群眾服務(wù)好。二是在搞好人事人才、社會(huì)保障工作上下工夫,組織業(yè)務(wù)能手下企業(yè)、入社區(qū)、進(jìn)店子,宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策,創(chuàng)新宣傳模式,加大宣傳力度,改進(jìn)宣傳方式,特別是將養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)政策深入人心;根據(jù)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)最新實(shí)施政策,積極做好政策整合工作,提高城鄉(xiāng)居民參保覆蓋面,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強(qiáng)化干部職工管理。三是切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),純潔干部隊(duì)伍,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,努力打造一支政治堅(jiān)強(qiáng)、立場堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的人社干部隊(duì)伍。

  總之,通過教育實(shí)踐活動(dòng),我將在改進(jìn)措施和努力方向上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾。今后我將在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員的幫助支持下,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮精神,加倍努力,與班子一道,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)人社部門干部職工出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),為促進(jìn)我縣人社工作多作貢獻(xiàn)。

  以上是我在工作和生活中自查到的問題及同志們指出的缺點(diǎn),或許還有剖析不到位的地方,懇請同志們給我指出來,我將虛心接受,加以改正,并請同志們監(jiān)督。


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