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牡丹江失業(yè)金領(lǐng)取條件是只要當事人的社保繳納已滿一年,而且也是非本人的意愿中斷就業(yè)的,同時已辦理了失業(yè)登記和求職登記的就可以領(lǐng);而對于領(lǐng)取的標準就會結(jié)合勞動者工作的年限來進行計算。以下是小編整理的關(guān)于牡丹江失業(yè)保險金領(lǐng)取條件及標準相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。
1、失業(yè)前用人單位和職工必須足額繳納失業(yè)保險費滿一年的;
2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;
3、已經(jīng)進行失業(yè)登記,并有求職要求的。
牡丹江市本級,失業(yè)保險金標準為1305元/月。
待遇期限:
1、用人單位和本人累計繳費滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費10年以上的領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。
2、享受失業(yè)保險待遇期滿仍未重新就業(yè)的失業(yè)人員,距法定退休年齡不足兩年的,可以繼續(xù)享受失業(yè)保險待遇,其領(lǐng)取失業(yè)保險金標準為原標準的80%;對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)且距離法定退休年齡不足1年的失業(yè)人員,可繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險金直至法定退休年齡。
1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年。
2、非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的,職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。
3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況,確認其資格。須有求職要求,是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提,也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。
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