2018年鄂州市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)按照本人上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。其中，繳費(fèi)基數(shù)上限按照鄂州市職工月平均工資的300％（10290元）確定，下限按照鄂州市職工月平均工資的60％（2060元）確定。

靈活就業(yè)人員2017核定年度基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年繳費(fèi)基數(shù)，按上年度在崗職工平均工資41189元的60%（2060元）、70%（2401元）、80%（2744元）、90%（3087元）、100%（3430元）、150%（5145元）、200%（6860元）、250%（8575元）、300%（10290元）設(shè)定為9個(gè)檔次。

2017-2018年鄂州市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳19%，個(gè)人繳8%；

失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳0.7%，個(gè)人繳0.3%；

工傷保險(xiǎn)：公司繳一類至八類行業(yè)用人單位首次參加工傷保險(xiǎn)的，其基準(zhǔn)費(fèi)率為該用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，個(gè)人不繳；

生育保險(xiǎn)：公司繳0.4%，個(gè)人不繳；

醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳8.5%，個(gè)人繳2%。

根據(jù)《關(guān)于做好階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率和加大穩(wěn)崗補(bǔ)貼實(shí)施力度的通知》（鄂人社函〔2016〕466號(hào)）文件精神，階段性降低職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率期限暫定為兩年，即從5月1日起至2018年4月30日。屆時(shí)，若沒(méi)有新的規(guī)定出臺(tái)，從2018年5月1日起，職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例恢復(fù)為20%，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率恢復(fù)為2%（單位1.5%，個(gè)人0.5%）。