延遲退休后養(yǎng)老金怎么變?你可能在幾歲退休?

　　人社部部長(zhǎng)尹蔚民曾表示，希望今年制定出漸進(jìn)式延遲退休方案，“延遲退休”話題再次被引爆。延遲退休對(duì)你我有什么影響?你可能在幾歲退休?一起來看看吧!

　　那延遲退休會(huì)對(duì)我們有什么影響嗎?

　　延遲退休后養(yǎng)老金會(huì)縮水嗎?

　　社科院研究員、社會(huì)政策研究中心秘書長(zhǎng)唐鈞認(rèn)為，延遲退休對(duì)養(yǎng)老金領(lǐng)取的影響，需要根據(jù)不同工種來分開看待。

　　唐鈞分析，干部、白領(lǐng)以及擁有技術(shù)職稱的技術(shù)工作人員，其工資待遇往往隨著工作年限增長(zhǎng)而增長(zhǎng)。這部分人群延遲退休后，其工資待遇在工作的最后幾年不斷增高，延遲退休不僅意味著他們繳納養(yǎng)老金的年限在增長(zhǎng)，也意味著他們領(lǐng)取工資的年限在延長(zhǎng)。“這部分人群工資待遇往往比退休后的養(yǎng)老金高。換句話說，延遲退休的干部及專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)取的工資比養(yǎng)老金多�！�

　　唐鈞認(rèn)為，大部分藍(lán)領(lǐng)及從事體力工作的人，工資待遇則不會(huì)隨著工作年限的增長(zhǎng)而增長(zhǎng)�！耙虼�，大部分藍(lán)領(lǐng)階層不希望延遲退休，反而盼望著早退休早點(diǎn)領(lǐng)養(yǎng)老金。延遲退休往往意味著延長(zhǎng)了他們繳納養(yǎng)老金的年限，卻領(lǐng)不到更高的工資�！�

　　中央政策研究室原副主任、中國國際經(jīng)濟(jì)交流中心常務(wù)副理事長(zhǎng)鄭新立認(rèn)為，漸進(jìn)式延遲退休方案未來還需要進(jìn)一步細(xì)化，針對(duì)干部、白領(lǐng)、技術(shù)人員以及體力工作者需要有不同的退休方案。尤其是針對(duì)重體力勞動(dòng)者，他們到達(dá)一定年齡，體力的確有限，應(yīng)該允許這部分人群提前退休。

　　延遲退休會(huì)不會(huì)影響就業(yè)?

　　延遲退休會(huì)對(duì)就業(yè)產(chǎn)生一定擠出效應(yīng)，對(duì)低收入者、大齡勞動(dòng)者的沖擊更大。不過，老年人與青年人的工作崗位之間不是一對(duì)一的替代關(guān)系，實(shí)際的擠出效應(yīng)需要綜合測(cè)算。

　　為何要“漸進(jìn)式”延退?

　　“給大家一個(gè)心理的預(yù)期”

　　尹蔚民表示，實(shí)施延遲退休之前，會(huì)先把方案公布，實(shí)施時(shí)間至少要在5年以后，給大家一個(gè)心理的預(yù)期。尹舉例說，“比如現(xiàn)在公布了這個(gè)方案，5年以后才可以實(shí)施。如果我是55歲退休，5年以后實(shí)施也就是55歲零兩個(gè)月退休，明年的人可能就是55歲零6個(gè)月退休，就是這樣一個(gè)心理預(yù)期，漸進(jìn)式的。”

　　中央財(cái)經(jīng)大學(xué)教授褚福靈認(rèn)為，“小步漸進(jìn)”是延遲退休較好的方式，既與國際接軌，又能獲得更多的認(rèn)可和接受，對(duì)社會(huì)造成的震動(dòng)更小。

　　延遲退休多少年?

　　幾大方案均建議推遲至65歲，男女同齡

　　中國社科院去年底發(fā)布一份報(bào)告提出漸進(jìn)式延遲退休年齡的方案和建議：從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，至2045年，男性、女性退休年齡同步達(dá)到65歲。

　　清華大學(xué)的專家團(tuán)隊(duì)公布的方案，建議從開始實(shí)施有步驟的延遲退休計(jì)劃，2030年之前完成男、女職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金的目標(biāo)。

　　中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院鄭功成教授提出，延遲退休應(yīng)女先男后或女快男慢，用30年實(shí)現(xiàn)男女65歲同齡退休。同時(shí)，延遲退休者應(yīng)在養(yǎng)老金水平上得到補(bǔ)償。鄭功成也強(qiáng)調(diào)，延遲退休應(yīng)堅(jiān)持小步漸進(jìn)而不是大步急進(jìn)。即每年延長(zhǎng)2-6個(gè)月的工作時(shí)間，經(jīng)過30年左右的推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)男女65歲同齡退休。

　　延遲退休離你還多遠(yuǎn)?

　　延遲退休年齡不是一步到位的瞬時(shí)舉措，而是歷史的，漸進(jìn)的過程，即用幾十年時(shí)間把男女退休年齡提高到一個(gè)適中的水平。根據(jù)人社部部長(zhǎng)尹蔚民的說法，具體延遲退休的方案有望17年推出2022年實(shí)施。

　　對(duì)表自查：你可能在幾歲退休?

　　這次退休調(diào)整之中，受到影響較大的將主要集中在70、80后人群。以55歲退休為標(biāo)準(zhǔn)、假定每年延長(zhǎng)退休時(shí)間為6個(gè)月，也就是每過2年延遲1年退休，自2022年起逐年累計(jì)遞增，直到達(dá)到新擬定的退休年齡，就會(huì)得出下表：