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社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。
基本養(yǎng)老金按月發(fā)放,直至領(lǐng)取人不再具備領(lǐng)取資格為止;攫B(yǎng)老金每月發(fā)放的具體時間由各地社保機(jī)構(gòu)確定,一般定于當(dāng)月的5日至25日之間。
需要注意的是,按照規(guī)定,領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的前提是達(dá)到法定退休年齡。
如果參保人已到達(dá)年齡,但未在社保機(jī)構(gòu)辦理退休手續(xù),仍無法正常領(lǐng)取養(yǎng)老金。所以參保人需要及時辦好退休手續(xù)
基本養(yǎng)老金領(lǐng)取
實行的是社會化發(fā)放。由社保機(jī)構(gòu)統(tǒng)一負(fù)責(zé),通過銀行、郵局等進(jìn)行發(fā)放。
2019-2020年云浮市企業(yè)職工社會保險繳費比例
職工基本養(yǎng)老保險:用人單位繳費比例為13%、職工個人繳費比例為8%;以靈活就業(yè)人員身份參保繳費的,繳費比例為20%
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險:用人單位繳費比例為16%,個人繳費比例為8%。
職工基本醫(yī)療保險:用人單位繳費比例為5.5%、職工個人繳費比例為2%;
補(bǔ)充醫(yī)療保險:每人每月5元。(從醫(yī)保個人賬戶中按月代扣)
生育保險:繳費比例為1%,全部由用人單位繳納。
失業(yè)保險:單位繳費基準(zhǔn)費率0.8%,并根據(jù)用人單位前五年失業(yè)保險申領(lǐng)率情況分為0.48%、0.64%、0.8%三個檔次費率,職工個人繳費比例為0.2%。
工傷保險:單位繳費比例以用人單位對應(yīng)所屬風(fēng)險類別行業(yè)基準(zhǔn)費率(一至八類行業(yè)基準(zhǔn)費率分別為0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%)為基礎(chǔ),按照其上一自然年度的工傷保險支出率情況實施差別浮動(維持基準(zhǔn)費率、下浮50%或20%、上浮20%或50%)后,再按國家、省規(guī)定對費率實施階段性下調(diào)。全部由用人單位繳納。
2019-2020年云浮市企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)
按職工本人實際工資、薪金收入總額(在規(guī)定的上、下限范圍內(nèi))為基數(shù)申報繳納社會保險費。
基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上限為19014元,下限為2924元。
基本醫(yī)療保險、生育保險繳費基數(shù)上限為16131元,下限為3226元。
失業(yè)保險繳費基數(shù)上限為18132元,下限為云浮市企業(yè)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1410元。
工傷保險:參加基本工傷保險的在職人員的個人繳費基數(shù)按照職工2018年度月平均工資確定,無上下限。
達(dá)州最低社保繳費基
時間:2024-01-23 05:0:29廣安最低社保繳費基
時間:2024-01-23 05:0:36宜賓最低社保繳費基
時間:2024-01-23 05:0:52南充最低社保繳費基
時間:2024-01-23 05:0:09