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五大類型打造卓越咨詢式培訓(xùn)

更新:2023-09-21 08:04:06 高考升學(xué)網(wǎng)

  咨詢式培訓(xùn),應(yīng)該是對癥下藥、藥到病除,沒有理由成為可望不可即的奢望。對于某個(gè)企業(yè)而言,有五道坎需要翻越。這就是每一種類型有不同的咨詢方式和咨詢內(nèi)容,培訓(xùn)師們需要根據(jù)不同的情況,采用不同的培訓(xùn)模式。

首先針對銷售型的企業(yè)

  最愁的就是打開銷路,尤其是創(chuàng)業(yè)企業(yè)或者新品推廣的情況下,所以最為關(guān)鍵是要先解決生存問題?赡苡羞@么五種咨詢式培訓(xùn)需求:

  1)品牌化終端;2)招商、經(jīng)銷商升級換代;3)定價(jià)體系;4)銷售團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力;5)行業(yè)、區(qū)域銷售管理。其中品牌化終端是銷售發(fā)力點(diǎn),匯聚品牌形象、導(dǎo)購、成交與服務(wù)等功能,會(huì)是品牌落地力的重點(diǎn)。經(jīng)銷渠道是非直銷企業(yè)的主要銷售途徑,它的活力指數(shù)源自定價(jià)體系的合理性、銷售團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力、行業(yè)/區(qū)域銷售管理的精細(xì)度。

其次是營銷型企業(yè)

  關(guān)鍵是要謀劃如何活得更好,因此,可能有這么四種咨詢式培訓(xùn)需求。1)定價(jià)體系;2)行業(yè)/區(qū)域銷售管理;3)市場部建設(shè);4)市場調(diào)研。定價(jià)體系、行業(yè)/區(qū)域銷售管理等。

  對于營銷型企業(yè)而言,也是命門所在。定價(jià)體系牽涉到銷售額與利潤率,而行業(yè)/區(qū)域銷售管理牽涉到客戶價(jià)值的深層次實(shí)現(xiàn),利潤率與客戶價(jià)值那可是營銷的命根子。市場部建設(shè)是一個(gè)永恒的話題,凡是在意客戶價(jià)值的企業(yè),都會(huì)將市場部是為客戶管理與服務(wù)的中心,而不是一個(gè)簡單的榨取客戶先有殘值、硬推銷售前行的幫兇。

第三,體系型企業(yè)

  營銷與銷售、營銷與內(nèi)部運(yùn)營之間,首尾協(xié)調(diào)自如,協(xié)同效率很好,這樣的企業(yè)對咨詢式培訓(xùn)可能有這么四種需求:1)市場部建設(shè);2)行業(yè)/區(qū)域銷售管理;3)銷售計(jì)劃指導(dǎo)會(huì);4)客戶信息抓手。

  市場部建設(shè)、行業(yè)/區(qū)域銷售管理,是落實(shí)營銷與銷售的協(xié)同力,以營銷為內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力的銷售,才是客戶價(jià)值與企業(yè)價(jià)值雙豐收的理想范式。葉敦明認(rèn)為,銷售計(jì)劃指導(dǎo)會(huì),不玩數(shù)字分解游戲,直指客戶價(jià)值在銷售任務(wù)完成過程中的保真與增值?蛻粜畔⒆ナ,是企業(yè)與客戶溝通的綠色通道,讓營銷主導(dǎo)企業(yè)暢游在客戶主動(dòng)溝通的信息洋流之中。

第四,管理型企業(yè)

  很多企業(yè),客戶群體空間受限,需求變化幅度小,競爭格局一時(shí)間難有大變動(dòng)。成本控制,是他們在客戶收益限定的情況下,改變自己盈利能力與競爭實(shí)力的陽光大道。有這么四種咨詢式培訓(xùn),是可能需要的:

  1)低成本、銷售型的品牌傳播;2)客戶信息抓手;3)銷售計(jì)劃指導(dǎo)會(huì);4)行業(yè)/區(qū)域銷售管理。其中,2-4項(xiàng)與體系型企業(yè)的咨詢式培訓(xùn)需求一樣,原因在于銷售力是成本控制的外在決定因素。而低成本、銷售型的品牌傳播,則是以客戶視角重新界定企業(yè)內(nèi)在價(jià)值創(chuàng)造的方式,它即使一種傳播技巧,更是一種低成本、高收益的管理能力所在。

第五,戰(zhàn)略型企業(yè)

  1)創(chuàng)業(yè)型企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行力體系;2)客戶信息抓手;3)低成本、銷售型的品牌傳播;4)定價(jià)體系。細(xì)心的您會(huì)發(fā)現(xiàn),客戶信息抓手、低成本銷售型品牌傳播與定價(jià)體系,再一次被提及。有效、夠用的客戶信息,是企業(yè)經(jīng)營的活水;低成本銷售型品牌傳播,是企業(yè)贏得并保持客戶的一貫姿態(tài);定價(jià)體系,是營銷作為的一個(gè)最重要杠桿。這三項(xiàng)要素,決定了企業(yè)基本運(yùn)營的質(zhì)量。

  一個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)略設(shè)計(jì)要以終為始,要以執(zhí)行力來考量它的合理性與戰(zhàn)斗力。而執(zhí)行力體系呢,則要以始為終,每一個(gè)行動(dòng)都指向同一個(gè)目標(biāo),少打亂拳,多出組合拳。戰(zhàn)略執(zhí)行力體系的活力,好比一個(gè)人的幸福,戰(zhàn)略是價(jià)值觀與信仰,執(zhí)行力是職業(yè)發(fā)展與收入,只有當(dāng)精神與物質(zhì)相對同步時(shí),才能擦出發(fā)自內(nèi)心的激情與幸福感。

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