福建省人口與計(jì)劃生育條例(修正版)

　　第五章　優(yōu)待與獎勵

　　第三十三條建立和完善政府為主、社會補(bǔ)充的人口和計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制，推行計(jì)劃生育家庭獎勵扶助、特別扶助等制度。獎勵和扶助標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)隨著國民經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展逐步提高。

　　縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)多渠道籌措資金，設(shè)立人口與計(jì)劃生育獎勵專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于對實(shí)行計(jì)劃生育公民的獎勵，具體辦法由省人民政府規(guī)定。

　　第三十四條　在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，自愿終身只生育一個子女的夫妻，在子女年滿十四周歲以前，可以向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處申領(lǐng)獨(dú)生子女父母光榮證，一次性領(lǐng)取不低于一千元的獎勵費(fèi)，并享受相關(guān)的優(yōu)待與獎勵。

　　機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位工作人員的獎勵費(fèi)，由夫妻所在單位各發(fā)一半;一方屬非機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位工作人員的，由工作人員一方所在單位發(fā)給全數(shù);雙方均屬非機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位工作人員的，獎勵費(fèi)從人口與計(jì)劃生育獎勵專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。

　　領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的具體辦法由省人民政府衛(wèi)生和計(jì)劃生育、財(cái)政行政部門規(guī)定。

　　第三十五條　在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，農(nóng)村領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證或者生育兩個女孩并已絕育的家庭，享受下列獎勵與優(yōu)惠：

　　(一)在分配集體經(jīng)濟(jì)收入、享受集體福利、劃分宅基地時，增加一人份額;

　　(二)在培訓(xùn)、就業(yè)、就醫(yī)、住房以及子女入托、入學(xué)等方面給予優(yōu)惠;

　　(三)在扶貧項(xiàng)目、資金、技術(shù)等方面予以照顧;

　　(四)實(shí)行退休金或者生育補(bǔ)助費(fèi)制度的地方，增加退休金或生育補(bǔ)助費(fèi);

　　(五)參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的個人繳費(fèi)部分，由各級財(cái)政按規(guī)定給予補(bǔ)助;

　　(六)當(dāng)?shù)厝嗣裾�府�?guī)定的其他優(yōu)惠政策。

　　第三十六條　在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，農(nóng)村生育兩個女孩并已絕育的夫妻，除享受第三十五條規(guī)定的獎勵與優(yōu)惠外，還領(lǐng)取不低于三千元的獎勵費(fèi)，費(fèi)用從人口與計(jì)劃生育獎勵專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。

　　第三十七條　在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，生育獨(dú)生子女和農(nóng)村生育兩個女孩的夫妻，由縣(市、區(qū))人民政府按照國家和本省有關(guān)規(guī)定，發(fā)給獎勵扶助金。具體辦法由省人民政府規(guī)定。

　　獨(dú)生子女死亡、傷殘后未再生育且未收養(yǎng)子女的夫妻，由縣(市、區(qū))人民政府按照國家和本省有關(guān)規(guī)定，發(fā)放特別扶助金。有條件的地方應(yīng)當(dāng)適當(dāng)提高扶助標(biāo)準(zhǔn)。

　　獨(dú)生子女死亡、傷殘的夫妻和因計(jì)劃生育手術(shù)引起并發(fā)癥的人員，由市、縣人民政

　　府按照本省有關(guān)規(guī)定為其代繳養(yǎng)老保險費(fèi)。

　　第三十八條　在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，生育獨(dú)生子女和農(nóng)村生育兩個女孩的家庭，遭遇家庭成員死亡、傷殘或者重大疾病的，按照本省有關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)助。

　　第三十九條本章規(guī)定的獎勵費(fèi)、獎勵扶助金、特別扶助金，國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)高于本省標(biāo)準(zhǔn)的，按照國家規(guī)定執(zhí)行。

　　第四十條　已領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的夫妻，生育第二個子女的，從生育登記之日起，停止享受有關(guān)優(yōu)待和獎勵。

　　第四十一條　依法辦理結(jié)婚登記的夫妻享受婚假十五日;符合本條例生育子女的夫妻，女方產(chǎn)假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產(chǎn)假、照顧假期間，工資照發(fā)，不影響晉升。

　　婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家和本省有關(guān)規(guī)定享受特殊勞動保護(hù)并可以獲得幫助和補(bǔ)償。