紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)開頭結(jié)尾模板范文第2頁

，辦結(jié)60577件，辦結(jié)率99.8%。其中鎮(zhèn)便民服務(wù)中心受理28134件，辦結(jié)28055件，辦件量同比增長3.7%，中心民生窗口累計支付補(bǔ)貼資金1066萬元。受理現(xiàn)場咨詢服務(wù)1100余人次。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。全面貫徹落實中央“八項規(guī)定”，出臺《xxxx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理制度（試行）》，嚴(yán)控公務(wù)接待。截至目前，“三公”經(jīng)費支出78.8萬元，同比減少52.1%，其中公務(wù)接待75.8萬元，同比減少53.8%。開展“五聯(lián)五承辦”活動，進(jìn)一步落實密切聯(lián)系群眾，改進(jìn)工作作風(fēng)工作要求。全鎮(zhèn)92名機(jī)關(guān)在編干部和112名村班子成員共聯(lián)系網(wǎng)格93個，結(jié)對農(nóng)戶877戶，聯(lián)系企業(yè)71家，聯(lián)系項目24個。開展“1+4”作風(fēng)效能建設(shè)活動，推行機(jī)關(guān)干部“日記錄、周提醒、月小結(jié)、季匯報、年評先”的工作制度，目前組織機(jī)關(guān)效能明查暗訪檢查10次，2人受到效能責(zé)任追究。三是陽光行使權(quán)力。以“陽光招投標(biāo)、陽光征遷”為重點，全面構(gòu)筑“陽光工程”建設(shè)。建立小型工程項目招投標(biāo)評委庫，采取“序號+評委+項目”的方法，在每次招投標(biāo)前公開抽取評委，并提前1小時通知“評標(biāo)時間和評標(biāo)地點”，杜絕小型工程招投標(biāo)過程中違規(guī)行為。截止到目前，共組織各類交易65項，交易成交總額1818.9112萬元，通過規(guī)范交易共增收節(jié)支383.2425萬元，目前無任何信訪舉報。圍繞重點項目建設(shè)，實施陽光征遷。在方案制定上立足征求民意；在方案宣傳上立足廣泛全面，在操作程序上立足公開清晰。目前，三店村有65戶農(nóng)戶完成征遷。
　　二、抓信訪辦案，促綜合功效。目前，共受理信訪舉報8件，立案查處7件，其中涉及鎮(zhèn)村干部4件。在嚴(yán)格依法依紀(jì)，文明辦案的同時，切實做好教育、制度、監(jiān)管工作，努力發(fā)揮以案促教，以懲促防的作用。一是注重教育引導(dǎo)。邀請市紀(jì)委常委沈紅雷來鎮(zhèn)作“以案說紀(jì)”反腐倡廉專題講座；召開全體鎮(zhèn)村干部廉政教育大會，鎮(zhèn)黨委書記上廉政教育課；組織200名鎮(zhèn)村干部觀看警示片《坍塌》；基層黨組織分組學(xué)習(xí)《xxxx縣黨員干部加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)資料》和《警戒線——違反作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定典型案例匯編》；在35周歲以下青年干部中《立足本職，強(qiáng)化意識，永葆共產(chǎn)黨員的清正廉潔》微黨課交流。二是注重制度約束。對全提鎮(zhèn)村干部提出落實省委“六條禁令”、縣委“六個嚴(yán)禁”、防止利益沖突“五條禁令”和嚴(yán)守交通法規(guī)“一條紀(jì)律”。開展會員卡清退活動，全鎮(zhèn)101名在職機(jī)關(guān)干部全部遞交會員卡零持有報告。三是注重監(jiān)督管理。建立信訪、司法、派出所等多部門聯(lián)系制度，形成辦信辦案合力。依托黨代表接待室每天8小時不間斷接訪群眾的工作機(jī)制，積極發(fā)揮黨代表督導(dǎo)作用，及時將群眾的訴求提交相關(guān)部門，并進(jìn)行跟蹤督辦，盡快將將處理結(jié)果反饋給黨員群眾。實施陽光信訪，較多的避免群眾對于干部不作為、亂作為行為的信訪舉報。
　　三、抓廉政宣傳，促氛圍營造。把加強(qiáng)黨員干部的廉政教育作為重要工作來落實，并注重公眾對的廉潔文化建設(shè)參與度，著力打響“水鄉(xiāng)清風(fēng)”廉潔品牌。一是廉潔文化志愿者建設(shè)。面向基層村、社區(qū)增招志愿者250名，目前，全鎮(zhèn)有廉潔志愿者300名。鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)合宣傳辦、文化站等部門加強(qiáng)廉潔文化志愿者隊伍的日常管理、培訓(xùn)和指導(dǎo)。今年以來，廉潔文化志愿者發(fā)揮自身特長，在各類活動中倡廉宣廉，收到群眾好評。文藝組創(chuàng)作《反腐倡廉警鐘鳴》、《一事一議好》、《長治久安萬年長》等廉政文藝節(jié)目；書畫組在元宵節(jié)、三八節(jié)開展進(jìn)社入村為群眾送去廉政對聯(lián)；網(wǎng)評組組織網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)問題，編輯信息上報，同時組織干部開展廉政微博評論、轉(zhuǎn)發(fā)活動；宣講組開展了黨的十八專題宣講。二是主題廉政教育活動。在第十一個宣教育期間，組織開展機(jī)關(guān)干部“學(xué)廉、倡廉、踐廉”活動、“清風(fēng)廉韻·和諧xxxx”廉潔文化志愿者專場文藝演出、“青年干部談廉潔·科學(xué)發(fā)展共助推”沙龍活動、“校園清風(fēng)”廉潔書畫比賽、“水鄉(xiāng)清風(fēng)”廉潔攝影大賽等活動，通過活動將廉政建設(shè)從機(jī)關(guān)引向社會，從干部引向群眾，進(jìn)一步加大公眾參與廉政建設(shè)的積極性和主動性。三是日常微型宣廉活動。開展微型黨課活動，來自機(jī)關(guān)各部門的7個小組22名35周歲以下青年干部上臺宣傳黨的十八大精神、新型理論政策、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度；組織干部進(jìn)農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織開展黨的知識、善文化宣傳和廉政教育等不同內(nèi)容的微型宣講；開通“植絨名鎮(zhèn)——xxxx先鋒”官方實名微博，真誠聆聽黨員干部群眾的意見和建議，及時了解干部群眾的想法和訴求；發(fā)送廉政警句、廉政小故事等微短信；創(chuàng)編3-4分鐘長度的廉潔文藝微作品，目前，創(chuàng)作了作品5件，并3次進(jìn)村入戶開展演出；組織開展“廉潔文化進(jìn)農(nóng)村”活動，搭建“草根群眾”表演平臺，讓公眾共同來說廉、倡廉、演廉。
　　四、抓基層保廉，促建設(shè)成效。立足基層村、社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從管理、防控、監(jiān)督等方面入手，規(guī)范干部權(quán)力運行，不斷提升廉政建設(shè)成效。一是深化村（居）監(jiān)會建設(shè)。按照“五強(qiáng)”村監(jiān)會創(chuàng)建要求，充分發(fā)揮鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)絡(luò)室作用，加強(qiáng)對村監(jiān)會指導(dǎo)。村監(jiān)會每月上報收集的意見建議，鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)絡(luò)室及時做好登記、指導(dǎo)、督辦，確保群眾的訴求能盡早解決。目前，鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)絡(luò)室收到意見建議28條。今年，我鎮(zhèn)與3月份順利完成了xxxx、洪溪、楊廟3個社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會的選舉工作，按照“四化”創(chuàng)建要求，鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)絡(luò)室指導(dǎo)居監(jiān)會做好網(wǎng)格責(zé)任管理、財務(wù)多元監(jiān)管、民生實事監(jiān)督和信訪矛盾調(diào)解四項重點工作。今年洪溪社區(qū)居監(jiān)會針對群眾提出的農(nóng)貿(mào)市場管理不到位現(xiàn)象，進(jìn)行多次現(xiàn)場監(jiān)督，在多方努力下解決化解矛盾。二是加強(qiáng)村干部風(fēng)險防控。今年22個村、社區(qū)123名對村干部再次崗位廉政風(fēng)險排摸防控，共排摸風(fēng)險點425個，提出防控措施425條。根據(jù)崗位風(fēng)險程度，切實加強(qiáng)經(jīng)常性的廉政教育。如三發(fā)村邀請縣委黨校講師上廉政黨課，牢筑拒腐防變防線。同時加強(qiáng)黨務(wù)公開工作，將民生政策、工程建設(shè)、服務(wù)事項等一一公開，讓權(quán)力在陽光下運行。三是開展村級財務(wù)檢查。我鎮(zhèn)抽調(diào)13名同志，成立4個檢查小組，對本鎮(zhèn)22個行政村開展了村級財務(wù)檢查工作。重點檢查村級財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、民主理財制度落實情況；村級財務(wù)公開情況；財務(wù)公開監(jiān)督等。對于各村在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)書面整改書，明確落實整改事項的責(zé)任人、整改措施和完成時間。此次村級財務(wù)檢查工作中，共清理合同570份，其中完善問題合同13份，涉及金額91.12萬元；三資盤活資金量0.476萬元，盤活資產(chǎn)量13.755萬元，預(yù)計盤活增加年收入2.5萬元；完成追繳有效債權(quán)3筆，經(jīng)追繳已回收金額3.234萬元。
　　五、抓組織隊伍，促規(guī)范建設(shè)。按照市紀(jì)委“四化”工作要求，深入實施基層紀(jì)檢組織規(guī)范化建設(shè)，不斷提高隊伍素質(zhì)和工作能力。一是構(gòu)建組織網(wǎng)絡(luò)。在抓好鎮(zhèn)紀(jì)委、村（社區(qū)）紀(jì)檢小組和企事業(yè)單位紀(jì)檢組織的基礎(chǔ)上，積極探索“兩新”組織和非公企業(yè)的紀(jì)檢組織建設(shè)。目前，我鎮(zhèn)非公企業(yè)紀(jì)檢組織覆蓋率達(dá)到84%。鎮(zhèn)紀(jì)委配齊配足5名紀(jì)委委員，所轄的25個村（社區(qū)）共配備紀(jì)檢小組成員75名，村（居）監(jiān)督委員會成員125名，基層網(wǎng)格監(jiān)督員223名。按照“有牌子、有場所、有設(shè)備、有經(jīng)費”的要求，全面做好硬件設(shè)施達(dá)標(biāo)工作。鎮(zhèn)紀(jì)委在我鎮(zhèn)辦公室緊缺的情況下，積極挖掘、全面協(xié)調(diào)，在原有基礎(chǔ)上新開辟一處專門辦公室和一間紀(jì)檢會議室，拓展辦公固定場所，提供硬件保障。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。結(jié)合實際，立足業(yè)務(wù)工作、工作流程、內(nèi)部管理三方面，完善健全41項工作制度，編印《xxxx鎮(zhèn)紀(jì)檢組織規(guī)范化建設(shè)制度匯編》、《xxxx鎮(zhèn)村務(wù)監(jiān)督委員工作手冊》。結(jié)合基層工作實際和現(xiàn)狀，推出會商工作機(jī)制。主要是村（居）監(jiān)會雙月集中理財和季度工作例會制度。集中理財月，實行混片集中（隨機(jī)抽取7—8個村），由村出納、村紀(jì)檢小組、村監(jiān)會一同參加。在鎮(zhèn)三資中心的指導(dǎo)下進(jìn)行財務(wù)審核，并就財務(wù)監(jiān)督中的重點、熱點、難點問題進(jìn)行會商。季度工作例會，村紀(jì)檢小組、村監(jiān)會總結(jié)季度紀(jì)檢工作，并針對階段工作重點進(jìn)行交流討論，提出相應(yīng)對策措施。三是強(qiáng)化自身建設(shè)。全面開展紀(jì)檢干部承諾、履諾、述諾、評諾活動。全鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織和干部共作出集體承諾8項，個人承諾103項。深入開展“密切聯(lián)系群眾，改進(jìn)工作作風(fēng)”活動，目前，鎮(zhèn)紀(jì)委委員共走訪農(nóng)戶356戶，收集意見建議38條，解決實際問題21件。采取“讀、學(xué)、看、思、倡”五廉教育法，加強(qiáng)紀(jì)檢干部自身素質(zhì)。目前開展集中廉政教育活動4次，結(jié)合“十八大精神”、“八項規(guī)定”、“六條禁令”等開展分級學(xué)習(xí)10多次。鎮(zhèn)紀(jì)委班子帶頭開展會員卡清退活動，嚴(yán)格執(zhí)行“七個一律”要求，遠(yuǎn)離“牌局酒局”，切實調(diào)整生活方式，健康工作生活。

（編輯：華華）

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