核心內(nèi)容：工資稅率是多少?相信很多人會關注這個問題，它影響著我們每個月實際拿到的工資的多少。中國人才網(wǎng)編輯在下文為您詳細介紹工資稅率的內(nèi)容，歡迎查閱。

　　根據(jù)最新個人所得稅法規(guī)定，從9月1日起執(zhí)行，目前也還是適用此標準。工資薪金適用七級超額累進制，具體如下：

工資薪金所得適用稅率

起征點是3500,計算方法如下：

　　繳稅=全月應納稅所得額稅率-速算扣除數(shù);

　　全月應納稅所得額=(應發(fā)工資-四金)-3500;

　　實發(fā)工資=應發(fā)工資-四金-繳稅。

　　實行7級超額累進個人所得稅稅率表

　　應納個人所得稅稅額= 應納稅所得額× 適用稅率- 速算扣除數(shù)

　　扣除標準3500元/月(9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

　　個稅免征額3500元 (工資薪金所得適用) 具體表格如下：

工資、薪金所得適用個人所得稅累進稅率表

注：

　　1、本表所列含稅級距與不含稅級距，均為按照稅法規(guī)定減除有關費用后的所得額;

　　2、含稅級距適用于由納稅人負擔稅款的工資、薪金所得;不含稅級距適用于由他人(單位)代付稅款的工資、薪金所得。

法律愛揚知識延伸：

五險一金

　　按照國家規(guī)定，企業(yè)要為員工繳納“五險一金”：

　　養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。

　　如果是在職的員工，單位會為你辦理繳納，其繳納標準：