平均工資，是一項反映工資總體水平的指標，指企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水平。那么雙鴨山平均工資多少？平均工資如何計算呢？以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對您有所幫助。

一、雙鴨山平均工資2023最新公布多少錢

雙鴨山2023年平均工資暫未公布，以下是2022年最新平均工資，僅供參考。

7000元。雙鴨山市，別稱煤城，黑龍江省轄地級市。根據(jù)查詢雙鴨山市相關(guān)信息得知雙鴨山市的2021年在崗職工的平均工資達到了每個月7000元左右。在崗職工指在本單位工作并由單位支付工資的人員，以及有工作崗位，但由于學習、病傷產(chǎn)假等原因暫在崗職工是我國統(tǒng)計制度中，從業(yè)人員的一種主要組成部分。

二、平均工資如何計算

平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12

例如：《工傷保險條例》第六十四條規(guī)定，本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條 規(guī)定，工資總額由下列六個部分組成：

(一)計時工資;

(二)計件工資;

(三)獎金;

(四)津貼和補貼;

(五)加班加點工資;

(六)特殊情況下支付的工資。

《勞動法》第三十六條規(guī)定，國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。

平均工資怎么算？基準是怎樣的？

第四十一條規(guī)定，用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不 得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。

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平均工資，是一項反映工資總體水平的指標，指企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水平。一、2020年雙鴨山市的最低工資標準是多少2020年雙鴨山市的最低工資標準為：月最低工資標準1450元，小時最低工資標準13元。二、最低工資標準的含義最低工資標準是指在法定工作時間或依法訂立的勞動合同約定的工作時間內(nèi)，勞動者提供了正常勞動，用人單位依法應支付的最...查看更多

二、2023年雙鴨山最新平均工資標準,雙鴨山人均平均工資數(shù)據(jù)分析

平均工資，是一項反映工資總體水平的指標，指企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水平。那么2018年雙鴨山平均工資水平多少，相信很多小伙伴想了解下關(guān)于2018年雙鴨山最新平均工資,雙鴨山人均平均工資數(shù)據(jù)分析 �？醋约河袥]有為雙鴨山的平均工資拖后腿。以下數(shù)據(jù)來源網(wǎng)絡，具體2018年雙鴨山平均工資水平請參考官方發(fā)布為準。2018年的平均工資將會于年初...查看更多