事業(yè)單位工資構(gòu)成有哪些？事業(yè)單位工資構(gòu)成一般情況下包含基本工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼和其他工資。以下是小編整理的關(guān)于北京事業(yè)單位工資待遇標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)內(nèi)容，僅供參考。

一、北京事業(yè)單位工資待遇標(biāo)準(zhǔn)包括哪些方面

一、基本工資：

1、崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí))，每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、薪級(jí)工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個(gè)薪級(jí)，工人設(shè)置40個(gè)薪級(jí)，每個(gè)薪級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

二、績(jī)效工資：

主要體現(xiàn)工作人員的實(shí)績(jī)和貢獻(xiàn)。對(duì)事業(yè)單位績(jī)效工資分配進(jìn)行總量調(diào)控和政策指導(dǎo)。事業(yè)單位在核定的績(jī)效工資總量?jī)?nèi)按照規(guī)范的程序和要求，自主分配。

三、津貼補(bǔ)貼：

1、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼：

主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會(huì)發(fā)展等方面的差異，對(duì)在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作生活的工作人員給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。重慶市現(xiàn)經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的艱苦地區(qū)是：一類地區(qū)有黔江縣、武隆縣、巫山縣、云陽(yáng)縣;二類地區(qū)有城口縣、巫溪縣、奉節(jié)縣、石柱縣、彭水縣、酉陽(yáng)縣、秀山縣。

對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況，每5年評(píng)估調(diào)整一次。

2、特殊崗位津貼補(bǔ)貼：

對(duì)在苦、臟、累、險(xiǎn)及其它特殊崗位工作的人員實(shí)行特殊崗位津貼補(bǔ)貼，統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍。(尚未制定)

四、其它工資

1、保留獎(jiǎng)金：在1993年工改前，規(guī)定機(jī)關(guān)執(zhí)行的獎(jiǎng)金額度為：3個(gè)月工資，事業(yè)單位為3個(gè)半月工資，工改后該獎(jiǎng)金項(xiàng)目取消，但保留了事業(yè)單位多出的半月工資。該保留獎(jiǎng)金只有93年工改前的老職工才有，執(zhí)行當(dāng)時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)(每個(gè)人不一樣)，之后進(jìn)入事業(yè)單位的職工沒有。

2、老糧貼：1965年開始執(zhí)行的因糧食價(jià)格提高而發(fā)放的補(bǔ)貼。補(bǔ)貼數(shù)額不同地區(qū)、職工有差異，重慶地區(qū)大約在1.00～3.5元之間。1979年11月1日后參加工作的職工不再發(fā)該補(bǔ)貼。1993年工改對(duì)職工原有的該項(xiàng)補(bǔ)貼予以保留。

3、保留津補(bǔ)貼：原執(zhí)行的69元保留津貼。

二、北京事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)一覽表

2022北京事業(yè)單位年收入在15-20萬左右。事業(yè)單位的收入跟地域以及職級(jí)有關(guān)系，大家需要結(jié)合具體的職位去了解收入情況。一般來說事業(yè)單位的收入在當(dāng)?shù)厮阋粋�(gè)中上等水平，雖然距離大富大貴還是有差距的，但是安逸的小日子還是可以滿足的，這就看大家怎么選擇，事業(yè)單位也只是一個(gè)普通的工作，不能滿足所有人的期許，大家搞清楚自己的需求，結(jié)合自己的情況選擇即可，不要被外界的聲音影響。

三、北京事業(yè)單位工資相關(guān)文章推薦

1.北京基本最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022最新調(diào)整為多少錢

2022年北京月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：每月2320元。一、北京基本最低工資標(biāo)準(zhǔn)北京市2021年最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)至每月2320元為保障勞動(dòng)者基本生活，從8月1日起，本市調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2200元調(diào)整到2320元，增加120元。非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為25.3元/小時(shí)，非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為59元/小時(shí)。最低工資，指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)...查看更多

2.北京養(yǎng)老金2022年最新消息調(diào)整,退休工資調(diào)整方案細(xì)則解讀

2022年北京養(yǎng)老金調(diào)整最新方案官方暫未公布，預(yù)計(jì)調(diào)幅和2021年相差不到，下面是2021年北京養(yǎng)老金調(diào)整的具體政策，可對(duì)比參考2022年政策。各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，參加北京市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的單位：根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2021〕20號(hào)），結(jié)合我市實(shí)際，制定本市退休人員2021年基本養(yǎng)老金調(diào)整方案。經(jīng)批準(zhǔn)，現(xiàn)將...查看更多

3.2022年北京工資個(gè)人所得稅標(biāo)準(zhǔn)及起征點(diǎn)規(guī)定 附計(jì)算方法

一、2022年北京工資個(gè)人所得稅標(biāo)準(zhǔn)及起征點(diǎn)規(guī)定北京工資扣稅(個(gè)稅)起征點(diǎn)是5000元，適用于北京工資、薪金所得適用的收入。應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)應(yīng)納稅所得額=扣除三險(xiǎn)一金后月收入-扣除標(biāo)準(zhǔn)北京個(gè)稅起征點(diǎn)北京工資扣稅(個(gè)人所得稅)稅率表實(shí)行7級(jí)超額累進(jìn)個(gè)人所得稅稅率表應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)扣除標(biāo)準(zhǔn)5000元/月(2018年10月1日起...查看更多

4.2022年北京工資調(diào)整最新消息,北京何時(shí)上調(diào)工資標(biāo)準(zhǔn)

一、2022年北京工資調(diào)整最新消息北京2022年最低工資標(biāo)準(zhǔn)還未發(fā)布，所以現(xiàn)在適用的依然往年的工資標(biāo)準(zhǔn)，僅供參考。為保障勞動(dòng)者基本生活，從8月1日起，本市調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2200元調(diào)整到2320元，增加120元。非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為25.3元/小時(shí)，非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為59元/小時(shí)。二、北京何時(shí)上調(diào)工資標(biāo)準(zhǔn)2021-2022年北京最低...查看更多

5.2022年北京退休工資計(jì)算方法如何計(jì)算,職工退休工資標(biāo)準(zhǔn)

一、北京退休工資計(jì)算方法北京市企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)算辦法如下：基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金（僅限1998年6月30日以前參加工作人員、之后參工的視同繳費(fèi)年限人員）。1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（退休時(shí)北京市上年度職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)／2×繳費(fèi)年限×1％；2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金個(gè)人賬戶儲(chǔ)存余額／計(jì)發(fā)月數(shù)；3、過渡性養(yǎng)老金=視同繳費(fèi)年限計(jì)算的過渡性養(yǎng)老金+98年6月30日...查看更多

6.北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢,北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案

最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬，其組成不包含延長(zhǎng)工作時(shí)間工資，勞動(dòng)者在夜班、高溫、低溫、井下等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼，以及法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。以下是2021年北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)，僅供參考。一、北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局，各人民團(tuán)體...查看更多

7.2022北京退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息,退休工資上調(diào)多少錢

2022年北京養(yǎng)老金發(fā)放調(diào)整方案公布時(shí)間什么時(shí)候公布呢，北京今年的養(yǎng)老金會(huì)上漲嗎？具體會(huì)上漲多少錢？本文高考升學(xué)官網(wǎng)小編幫大家整理了相關(guān)的信息，僅供大家參考！一、北京退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息2022年北京退休養(yǎng)老金上調(diào)政策預(yù)計(jì)在6月份左右公布，下面是2021年養(yǎng)老金上調(diào)的政策，讀者可以先了解。北京關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)最新消息各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，參加北京市職工基本養(yǎng)老...查看更多

8.北京市工資支付條例暫行規(guī)定全文

第一章 總則第一條　為規(guī)范工資支付行為，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本規(guī)定。第二條　本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體工商戶以及民辦非企業(yè)單位(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。本市國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，依照本規(guī)定執(zhí)行。第三條　政府根據(jù)本市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和勞動(dòng)力供求狀況，及時(shí)制定...查看更多

9.北京平均工資標(biāo)準(zhǔn)2022年最新,北京平均工資多少錢一個(gè)月

平均工資，是一項(xiàng)反映工資總體水平的指標(biāo)，指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個(gè)人的具體工資水平。那么北京平均工資多少錢一個(gè)月?以下是北京平均工資相關(guān)內(nèi)容，僅供參考。根據(jù)最整全的322401 份樣本數(shù)據(jù)分析得出，北京的平均工資為￥6906。工資分布比例：1、2K-3K 占11.1%;2、3K-4.5K 占12.2%;3、4.5K-6K 占18.7%;4、6K...查看更多

10.2022年北京退休工資養(yǎng)老金調(diào)整最新消息,漲工資最新政策方案

北京退休工資及養(yǎng)老金一直都是近年來的熱議話題。養(yǎng)老金在今年迎來了16年連漲，和去年一樣漲了5%。不過不同省份、不同收入、不同工種之間，養(yǎng)老金還是有很大差距的。從2020年10月起，養(yǎng)老金將迎來新調(diào)整，基本上在5月底調(diào)整到位，下面是2021年北京養(yǎng)老金調(diào)整最新資訊，讀者可以參考！2021年北京退休工資養(yǎng)老金調(diào)整最新消息經(jīng)黨中央、國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)，人社部、財(cái)政部近日印發(fā)《關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金...查看更多