平均工資，是一項反映工資總體水平的指標，指企業(yè)、事業(yè)、機關單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水平。

一、2020年河源市最低工資標準是多少

《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》(下稱《條例》)新調整的最低工資標準開始執(zhí)行。

第一類地區(qū)是廣州市，調整后月最低工資標準為1550元，小時工資為15元;

第二類地區(qū)，佛山、東莞、中山三市，調整后月最低工資標準為1310元，小時工資為12.5元;珠海市在省標準的基礎上自行提高到月最低工資標準1380元，小時工資標準13.2元;

第三類地區(qū)除原來的汕頭、惠州、江門三市外，增加了肇慶市，調整后月最低工資標準為1130元，小時工資為11.1元;

第四類地區(qū)包括余下的韶關、河源、梅州、汕尾、陽江、湛江、茂名、清遠、潮州、揭陽、云浮十一市，調整后月最低工資標準為1010元，小時工資為10元。

二、最低工資標準的定義

最低工資標準不是指職工的基本工資，而是指包括基本工資在內的職工的全部收入。根據(jù)國家和省有關規(guī)定，最低工資標準應包括基本工資(或標準工資)、獎金以及國家和省市規(guī)定發(fā)放的物價補償性質的津(補)貼。

最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。

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