接將工傷保險(xiǎn)引入商業(yè)保險(xiǎn)，建立風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制。該《辦法》具有三大特點(diǎn)：(1)建立風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，確立了以市社保管理中心為投保人、商業(yè)保險(xiǎn)公司為保險(xiǎn)人的運(yùn)營(yíng)模式，運(yùn)營(yíng)原則為“收支平衡、保本微利、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)”，對(duì)保險(xiǎn)期間的超額結(jié)余或政策性虧損進(jìn)行限高保底;(2)提高工傷保障水平，增加20萬(wàn)元的一次性工亡補(bǔ)助金，對(duì)因工傷被鑒定為生活完全不能自理的，按上年度在崗職工月平均工資的50%增加支付生活護(hù)理費(fèi);(3)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)保費(fèi)來(lái)源于工傷保險(xiǎn)基金，無(wú)需企業(yè)額外負(fù)擔(dān)，同時(shí)在保險(xiǎn)責(zé)任方面，還承擔(dān)用人單位支付的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的30%。益陽(yáng)市采用工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)向商業(yè)保險(xiǎn)公司整體投保的形式，即保費(fèi)由工傷保險(xiǎn)統(tǒng)一打單征繳，工傷保險(xiǎn)基金預(yù)留10%作為補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)保障金，其余保費(fèi)劃撥保險(xiǎn)公司，由保險(xiǎn)公司按規(guī)定對(duì)發(fā)生工傷的用人單位進(jìn)行賠付。當(dāng)年若無(wú)重大風(fēng)險(xiǎn)，風(fēng)險(xiǎn)保障金并入工傷保險(xiǎn)基金。此外，還有部分城市在不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)前提下，通過(guò)下浮費(fèi)率建立補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)制度，分散企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，受到企業(yè)的歡迎。參保單位職工發(fā)生工傷事故后，經(jīng)人社部門認(rèn)定為工傷死亡的，在享受《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定相關(guān)待遇基礎(chǔ)上，再由承保公司一次性向企業(yè)支付10萬(wàn)元補(bǔ)償金;認(rèn)定為工傷，鑒定為一至十級(jí)傷殘的，則由承保公司一次性向企業(yè)支付補(bǔ)償金。

　　4.運(yùn)行效果。總的來(lái)說(shuō)，目前我國(guó)補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)制度運(yùn)行效果顯著。一是補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)制度通過(guò)“二次補(bǔ)償”有效地解決一部分人對(duì)提高工傷保障的需求。二是補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)制度減少了企業(yè)尤其是小微企業(yè)的補(bǔ)償壓力和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)揮了經(jīng)濟(jì)助推器和社會(huì)穩(wěn)定器的作用。2010年11月至2012年12月，蓬萊市補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)共實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入1200余萬(wàn)元，共受理賠付案近200件，合計(jì)賠付支出達(dá)1000萬(wàn)元，覆蓋總?cè)藬?shù)超過(guò)7萬(wàn)人，有效提高了當(dāng)?shù)芈毠さ墓�傷保障水平，明顯降低了因補(bǔ)償金額不足引發(fā)勞資糾紛的發(fā)生概率。由于惠及小微企業(yè)作用明顯，當(dāng)?shù)匾呀?jīng)有上千家小微企業(yè)踴躍參加補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)。截至2013年底，大連市補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)已在各區(qū)、市、縣設(shè)立12個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，累計(jì)參保企業(yè)1.1萬(wàn)家，參保人數(shù)達(dá)21.2萬(wàn)人，其中20人以下的小微企業(yè)占比超過(guò)80%，為264人次提供理賠款877萬(wàn)元。從2012年6月至6月，益陽(yáng)市共收取補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)費(fèi)767萬(wàn)元，賠付工傷為1705起，實(shí)際賠