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2019年國家退休年齡新規(guī)定,國家退休年齡規(guī)定文件(修訂)

更新:2023-09-18 02:05:28 高考升學(xué)網(wǎng)

國家退休年齡新規(guī)定,國家退休年齡規(guī)定文件(修訂)

 新養(yǎng)老保險(xiǎn)政策與退休政策,退休年齡息息相關(guān),2016退休年齡新規(guī)定究竟是怎樣的?隨小編一同看看。2016退休年齡新規(guī)定:社部今日公布延遲退休時(shí)間表,新延遲退休方法早2022年實(shí)施!這樣一算來對70、80后的影響很大。到底退休年齡新規(guī)定是什么呢?退休年齡到底要改到幾歲?退休年齡新規(guī)定到底會影響誰?

   我國人社部部長尹蔚民表示,我國將實(shí)施“漸進(jìn)式延遲退休”,爭取今年完成方案制定,后年正式推出,方案推出至少五年后。想退休?別著急,社會養(yǎng)老金缺口還需要你。(新消息:女職工退休年齡新規(guī)定正副處級女干部60周歲退休)。

   延遲退休方案實(shí)施時(shí)間表:

   指定延遲退休方案--->上報(bào)中央同意并公開征求意見--->2017年公布方案--->2022年在實(shí)施時(shí)間

   哪些人受到退休年齡新規(guī)定影響?

   1、小于等于50歲的女性工人(1972年以及以后出生的女性);

   2、小于等于55歲女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);

   3、小于等于60歲的男性干部(1962年以及以后出生的男性);

   由此看出,延遲退休方案影響較大是70后和80后,根據(jù)人社部方案將實(shí)行“漸進(jìn)式”延遲退休:每年延長幾個(gè)月退休年齡,知道經(jīng)過相當(dāng)長時(shí)間達(dá)到新擬定的法定退休年齡。

   如何理解漸進(jìn)式退休年齡?

   以55歲退休為標(biāo)準(zhǔn),假定每年延長退休時(shí)間為6個(gè)月,自方案實(shí)施起,逐年累計(jì)遞增,直到達(dá)到新擬定退休年齡。

   假如每年延長退休時(shí)間2個(gè)月,1986年出生小伙伴退休年齡將為58.3歲,到達(dá)新的法定退休年齡前,漸進(jìn)式的延遲退休將波及90后。按照現(xiàn)有預(yù)測,法定退休年齡有可能是65歲。

   養(yǎng)老金收支平衡需要綜合施策、長短結(jié)合、多管齊下,下一步將加大擴(kuò)面征繳力度,已經(jīng)制定了“全民參保計(jì)劃”,13億人中,扣除在校的學(xué)生和學(xué)齡前兒童外,其他的人都應(yīng)該納入養(yǎng)老保障制度體系;實(shí)施職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的全國統(tǒng)籌,在全國的范圍內(nèi)調(diào)劑余缺、分散風(fēng)險(xiǎn),方案力爭在出臺。

   與此同時(shí),還將采取漸進(jìn)式的延遲退休年齡的政策,核心點(diǎn)就是要延長繳費(fèi)的年限,相應(yīng)縮短領(lǐng)取養(yǎng)老金的年限;多方面地籌措養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,加大財(cái)政支持的力度,保障養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全;做大、做強(qiáng)全國社會保障基金,應(yīng)對人口老齡化高峰到來時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的支付壓力;做好結(jié)余養(yǎng)老保險(xiǎn)

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